Directeur Crèche H/F - IEPC Argenteuil - 95
- Bac +3, Bac +4
- Santé • Social • Association
- Exp. 1 à 7 ans
Nous recherchons un directeur de crèche H/F dans le cadre d'un CDD de remplacement, titulaire du DE d'Éducateur de jeunes enfants ou d'Infirmier(-ère).
EAJE de 40 berceaux.
Nous accueillons et accompagnons au sein de nos EAJE 50% de familles qui ont un projet d'insertion professionnelle.
Vos principales missions seront :
- Garantir la qualité de l'accueil et de l'accompagnement des jeunes enfants et des familles
- Informer et maintenir un dialogue constant avec les familles et les partenaires
- Transmettre et faire vivre le projet de l'association ainsi que le projet pédagogique au sein du multi-accueil
- Manager et collaborer avec une équipe pluridisciplinaire
- Apporter votre soutien en étant présent régulièrement sur le terrain
- Garantir et contrôler le respect des procédures d'hygiène et de sécurité de l'établissement
- Accueillir et former chaque professionnel avec bienveillance et veiller à sa bonne intégration au sein de l'équipe
- Assurer le fonctionnement de la structure (planning et recrutement) ainsi que la gestion administrative
Vos qualités : autonomie, rigueur, dynamisme, bon relationnel
Type d'emploi : Temps plein, CDD
Statut : Cadre
EAJE de 40 berceaux.
Nous accueillons et accompagnons au sein de nos EAJE 50% de familles qui ont un projet d'insertion professionnelle.
Vos principales missions seront :
- Garantir la qualité de l'accueil et de l'accompagnement des jeunes enfants et des familles
- Informer et maintenir un dialogue constant avec les familles et les partenaires
- Transmettre et faire vivre le projet de l'association ainsi que le projet pédagogique au sein du multi-accueil
- Manager et collaborer avec une équipe pluridisciplinaire
- Apporter votre soutien en étant présent régulièrement sur le terrain
- Garantir et contrôler le respect des procédures d'hygiène et de sécurité de l'établissement
- Accueillir et former chaque professionnel avec bienveillance et veiller à sa bonne intégration au sein de l'équipe
- Assurer le fonctionnement de la structure (planning et recrutement) ainsi que la gestion administrative
Vos qualités : autonomie, rigueur, dynamisme, bon relationnel
Type d'emploi : Temps plein, CDD
Statut : Cadre
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