Manager Audit Interne & Assurance H/F - Pôle Emploi Villeneuve-Saint-Georges - 94

INCC CERTIF, organisation spécialisée dans le conseil pour les entreprises dans le domaine de l'analyses, essais et inspections techniques, est a la recherche de son (sa) nouveau /elle Manager / Directeur Audit Interne & Assurance. En qualité de premier auditeur, de nombreux process seront à créer et à déployer :
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Ø Identification et évaluation des risques du périmètre audité,
Ø Vérification de la bonne application des procédures,
Ø Réalisation et présentation du rapport d'audit,
Ø Formulation des recommandations,
Ø Suivi de la mise en oeuvre des préconisations.
Ø Participer à la construction du plan d'audit.
Ø Accompagnement des clients dans une démarche de certification et/ou accréditation aux normes internationaux.

Exigence du poste :

Expérience dans le domaine de la gouvernance d'entreprise, la gestion des risques, la conformité et l'audit des SI.
Passage auprès des big four est fortement recommandés
Certifications (serait un plus non négligeable)

Compétences :
Concevoir des supports de suivi et de gestion
Expliquer et faire respecter les règles et procédures
Méthodes et procédures de contrôle
Procédures d'inspection
Élaborer des référentiels administratifs, opérationnels et/ou techniques en lien avec les périmètres audités

Experience : 10 An(s)

Compétences : Méthodes et procédures de contrôle comptable, Procédures de contrôle comptable, Concevoir des supports de suivi et de gestion, Élaborer des procédures administratives ou comptables, Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Langues : Anglais exigé, Français exigé

Permis : B - Véhicule léger souhaité

Qualification : Cadre

Secteur d'activité : Analyses, essais et inspections techniques

Liste des qualités professionnelles :
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.