Gestionnaire de Copropriété H/F - Lynx RH Annemasse - 74

  • Bac +2
  • Bac +3, Bac +4
  • Bac +5
  • Services aux Entreprises
Notre client, agence immobilière familiale, recherche un gestionnaire de copropriété (H/F) en CDI à Annemasse.

Présent depuis 40 ans sur le secteur, ce cabinet assure une gestion rigoureuse, transparente et efficace de 150 copropriétés.

L'agence étant sensible à l'accompagnement de ses salariés (notamment par la formation), vous travaillerez dans une ambiance bienveillante.

Lynx RH Annemasse est un cabinet de recrutement CDI, CDD et Intérim sur les profils cadres en tertiaire, ingénierie et IT.

Notre ADN repose sur des valeurs humaines : transparence, écoute et proximité.

Si toutes ces valeurs et ambitions correspondent à votre projet professionnel, postulez dès maintenant !

Vos missions

Rejoignez une équipe soudée sur qui vous pourrez compter

Vous avez la charge Technique, administrative et juridique d'une quarantaine de copropriétés

Vous déterminez le budget des copropriétés que vous suivez

Vous préparez et animez les assemblées générales et conseils syndicaux

Vous sélectionnez les prestataires planifiez et suivez les travaux dans l'intérêt des copropriétaires

Vous assurez la veille technique des copropriétés de votre portefeuille

Vous suivez les procédures judiciaires et les décisions prises en assemblées

Pré-requis

Bac +2 immobilier ou gestion

Compétences techniques, juridiques et administratives

Profil recherché

Titulaire d'un Bac +2 minimum en immobilier ou en gestion, vous avez une expérience d'au moins 2 ans en gestion de copropriété et souhaitez retrouver du sens dans votre CI professionnelle.

Vous maitrisez le code de copropriété et possédez de bonnes connaissance techniques en bâtiment.

On dit de vous que vous êtes à l'écoute et avez un réel sens du service

Rémunération :

Rémunération : 37 - 39 K€ brut annuel selon autonomie sur le poste

Variable

Prime d'intéressement

Processus de recrutement :

A vous de jouer, postulez !

Vous serez contacté(e) pour un premier échange téléphonique puis convié(e) en entretien

Après l'envoi de votre dossier de candidature, vous serez inscrit(e) dans le processus de recrutement interne de l'entreprise

Nous préparerons ensemble vos entretiens et réalisons le suivi durant toute la durée du processus.

Et voilà, il ne reste plus qu'à intégrer votre nouveau poste et vous épanouir dans votre nouvelle carrière !

Informations complémentaires

Type de contrat : CDI

Temps de travail : Temps plein

Salaire : 37000 € - 40000 € par an

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