Chargé de Mission en Ressources Humaines RH H/F - Manpower Parigné-l'Évêque - 72
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Services aux Entreprises
- Exp. 1 à 7 ans
Manpower Référence Intérim LE MANS TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Gestionnaire Administratif du Personnel (H/F) Sous la responsabilité du Responsable RH Site (H/F), le Gestionnaire RH (H/F) est garant de la bonne réalisation des processus administratifs RH de l'établissement et participe à la mise en ½uvre et au développement des autres process RH dans le respect des délais et des procédures.
En cas de besoin, le Gestionnaire RH (H/F) assure le remplacement - temporaire et à distance - d'autres gestionnaires RH sur les autres sites français.
Vos principales missions sont les suivantes :
- Gestion administrative liée à la vie du salarié dans l'entreprise (Entrées/Sorties, Contrat de travail, DPAE, justificatifs, etc)
- Planification et suivi des visites médicales
- Avec l'appui du Responsable RH, gestion de l'intérim sur le site (vérification de commandes, des contrats et des factures, traitement des relevés d'heures).
- Gestion des temps (absences, anomalies, etc).
- Vérification de la validité des informations et des documents de chaque collaborateur et mise à jour des dossiers papiers et numériques
- Assister le Responsable RH dans la mise en ½uvre et le développement des processus RH, l'amélioration des processus administration RH (partage des bonnes pratiques et harmonisation entre les sites du groupe).
- Assurer un suivi de l'actualité de la législation sociale
Titulaire d'un Bac +3 en GRH ou Droit Social, vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire en milieu industriel.
Bonne connaissance du droit du travail et de la réalisation de paie
Maîtrise d'un logiciel de GTA
Maîtrise des outils bureautiques et forte appétence pour les outils SIRH et le digital.
?Lieu de travail : Parigné L'Evêque
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : Dès que possible Durée : Longue mission
En cas de besoin, le Gestionnaire RH (H/F) assure le remplacement - temporaire et à distance - d'autres gestionnaires RH sur les autres sites français.
Vos principales missions sont les suivantes :
- Gestion administrative liée à la vie du salarié dans l'entreprise (Entrées/Sorties, Contrat de travail, DPAE, justificatifs, etc)
- Planification et suivi des visites médicales
- Avec l'appui du Responsable RH, gestion de l'intérim sur le site (vérification de commandes, des contrats et des factures, traitement des relevés d'heures).
- Gestion des temps (absences, anomalies, etc).
- Vérification de la validité des informations et des documents de chaque collaborateur et mise à jour des dossiers papiers et numériques
- Assister le Responsable RH dans la mise en ½uvre et le développement des processus RH, l'amélioration des processus administration RH (partage des bonnes pratiques et harmonisation entre les sites du groupe).
- Assurer un suivi de l'actualité de la législation sociale
Titulaire d'un Bac +3 en GRH ou Droit Social, vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire en milieu industriel.
Bonne connaissance du droit du travail et de la réalisation de paie
Maîtrise d'un logiciel de GTA
Maîtrise des outils bureautiques et forte appétence pour les outils SIRH et le digital.
?Lieu de travail : Parigné L'Evêque
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : Dès que possible Durée : Longue mission
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