Gestionnaire Financier H/F - Université de technologie de Compiègne Compiègne - 60
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Services aux Entreprises
Nous recherchons un gestionnaire financier pour rejoindre notre équipe support au sein du laboratoire de mécanique ROBERVAL à l'Université de Technologie de Compiègne (UTC). Vous aurez la possibilité de :
- Travailler dans un cadre agréable et stimulant, au service des chercheurs, enseignants-chercheurs et des doctorants.
- Intégrer une équipe support au service de la recherche.
- Bénéficier de la possibilité de télétravail 2 jours par semaine.
- Profiter de 10 semaines de congés et RTT par année universitaire pour un bon équilibre vie professionnelle-vie personnelle.
Vos missions
- Gérer des budgets alloués au laboratoire
- Assurer le suivi des dépenses : de l'engagement à la liquidation des commandes et des ordres de mission
- Assurer la vérification de l'éligibilité des dépenses
- Assurer le suivi financier de projets de recherche et des budgets alloués au laboratoire
- Collaborer avec les différents services de l'établissement pour optimiser le suivi financier
- Contribuer à l'entretien budgétaire annuel avec la direction des affaires financières.
Le candidat idéal possède une solide expérience en gestion financière, une capacité à travailler en équipe et une excellente maîtrise des outils informatiques.
Rejoignez-nous pour contribuer activement au fonctionnement de ROBERVAL et participer à la vie d'un laboratoire de recherche au sein de l'UTC.
Pour candidater
https://utc.recruitee.com/o/gestionnaire-financier-fh
Informations complémentaires
Type de recrutement et date prévisionnelle de recrutement
Poste ouvert aux personnels de catégorie B, par voie statutaire (mutation, détachement) ou contractuelle (contrat à durée déterminée d'un an, prolongation possible pouvant aboutir à un CDI) - à pourvoir en février 2025
Salaire mensuel brut
Suivant statut ou par la voie contractuelle, selon expérience
Pour les fonctionnaires, RIFSEEP : catégorie B - Groupe 2
Volume horaire
37 heures et 30 minutes/semaine - 1 607 heures/an.
Pré-requis du poste
Diplôme et formation
- Diplôme : Bac au minimum, niveau Bac +2 apprécié
- Domaine de formation : gestion financière, gestion administrative et financière.
Pour réussir dans ce poste, nous recherchons un candidat possédant les compétences suivantes :
- Rigueur / Fiabilité : Capacité à travailler de manière précise et fiable, en respectant les procédures établies.
- Organisation : Aptitude à gérer efficacement les tâches et les priorités.
- Réactivité : Capacité à agir rapidement et efficacement face aux situations d'urgence ou aux demandes urgentes.
- Sens Relationnel : Capacité à interagir de manière positive et constructive avec les collègues et les partenaires extérieurs.
- Discrétion : Aptitude à traiter les informations sensibles de manière confidentielle et à respecter la confidentialité.
- Travailler dans un cadre agréable et stimulant, au service des chercheurs, enseignants-chercheurs et des doctorants.
- Intégrer une équipe support au service de la recherche.
- Bénéficier de la possibilité de télétravail 2 jours par semaine.
- Profiter de 10 semaines de congés et RTT par année universitaire pour un bon équilibre vie professionnelle-vie personnelle.
Vos missions
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- Assurer le suivi des dépenses : de l'engagement à la liquidation des commandes et des ordres de mission
- Assurer la vérification de l'éligibilité des dépenses
- Assurer le suivi financier de projets de recherche et des budgets alloués au laboratoire
- Collaborer avec les différents services de l'établissement pour optimiser le suivi financier
- Contribuer à l'entretien budgétaire annuel avec la direction des affaires financières.
Le candidat idéal possède une solide expérience en gestion financière, une capacité à travailler en équipe et une excellente maîtrise des outils informatiques.
Rejoignez-nous pour contribuer activement au fonctionnement de ROBERVAL et participer à la vie d'un laboratoire de recherche au sein de l'UTC.
Pour candidater
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Poste ouvert aux personnels de catégorie B, par voie statutaire (mutation, détachement) ou contractuelle (contrat à durée déterminée d'un an, prolongation possible pouvant aboutir à un CDI) - à pourvoir en février 2025
Salaire mensuel brut
Suivant statut ou par la voie contractuelle, selon expérience
Pour les fonctionnaires, RIFSEEP : catégorie B - Groupe 2
Volume horaire
37 heures et 30 minutes/semaine - 1 607 heures/an.
Pré-requis du poste
Diplôme et formation
- Diplôme : Bac au minimum, niveau Bac +2 apprécié
- Domaine de formation : gestion financière, gestion administrative et financière.
Pour réussir dans ce poste, nous recherchons un candidat possédant les compétences suivantes :
- Rigueur / Fiabilité : Capacité à travailler de manière précise et fiable, en respectant les procédures établies.
- Organisation : Aptitude à gérer efficacement les tâches et les priorités.
- Réactivité : Capacité à agir rapidement et efficacement face aux situations d'urgence ou aux demandes urgentes.
- Sens Relationnel : Capacité à interagir de manière positive et constructive avec les collègues et les partenaires extérieurs.
- Discrétion : Aptitude à traiter les informations sensibles de manière confidentielle et à respecter la confidentialité.
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