Technicien de Formation en CDD H/F - Lasecurecrute.fr Bordeaux - 33
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
Le service Gestion des Emplois et des Compétences regroupe les activités recrutement, formation, référentiels emplois, entretiens annuels et professionnels et accompagnement RH. Il est composé de 6 collaborateurs : chargés de formation, de recrutement et de développement RH selon leur profil.
Description du poste
Dans le cadre de ses activités, le(la) Technicien(ne) Formation H/F :
- Analyse les besoins en formation individuelle ou collective recensés lors des entretiens annuels ou des évolutions prévisibles en cours d'année,
- Participe à la fiabilisation de la collecte des besoins en formation individuelle ou collective : recensement des besoins, suivi des demandes
- Assure le suivi administratif des actions de formation et contribue à leur mise en oeuvre dans le cadre du Plan de développement des compétences : gestion des inscriptions, convocations, évaluation
- Participe au suivi du budget formation
- Assure le suivi administratif des process EAEA, entretiens professionnels
Profil recherché
Vos compétences
La tenue du poste requiert :
- Maîtrise la législation applicable à la formation professionnelle
qualités relationnelles,
de la rigueur,
de l'organisation,
une capacité à travailler en équipe sur des projets transversaux,
Votre formation
maîtrise des outils bureautiques- Pack Office ou Office 365
Expérience : souhaitée en Ressources Humaines, spécialisation Formation Professionnelle
Informations complémentaires
Lieu de travail : Bordeaux Lac
Type de contrat : CDD remplacement salarié absent
Rémunération : 1917 Euros brut mensuel, participation aux frais de repas, gratification annuelle au prorata du temps de présence;
Durée hebdomadaire de travail : 36H hebdo, du lundi au vendredi
Conditions de travail :
- Télétravail possible sous conditions
- Accès au CSE
- Participation employeur aux frais de repas
- Flexibilité des horaires de travail
- Participation mensuelle de l'employeur aux abonnements transports (75%),
- Indemnité au titre du Forfait Mobilité durable,
- Horaires variables,
- Prime de crèche pour garde d'enfant sous conditions,
Contact
Vous souhaitez participer à une mission de service public et rejoindre un employeur engagé ?
Merci d'adresser CV et lettre de motivation à l'adresse suivante :
****@****.**
Les avantages liés au poste
Couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires, formation... Découvrez tout ce que propose la Sécurité sociale à ses salariés !
Découvrez nos avantages
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Dans le cadre de ses activités, le(la) Technicien(ne) Formation H/F :
- Analyse les besoins en formation individuelle ou collective recensés lors des entretiens annuels ou des évolutions prévisibles en cours d'année,
- Participe à la fiabilisation de la collecte des besoins en formation individuelle ou collective : recensement des besoins, suivi des demandes
- Assure le suivi administratif des actions de formation et contribue à leur mise en oeuvre dans le cadre du Plan de développement des compétences : gestion des inscriptions, convocations, évaluation
- Participe au suivi du budget formation
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- Participation mensuelle de l'employeur aux abonnements transports (75%),
- Indemnité au titre du Forfait Mobilité durable,
- Horaires variables,
- Prime de crèche pour garde d'enfant sous conditions,
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