Psychologue H/F - Marius Prudhom Auterive - 31
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Poste à pourvoir dès le mois de janvier 2025.
Nous recherchons un ou une psychologue à 0.5ETP en remplacement d'un congé parental et
pour compléter le poste d'une psychologue présente exerçant à 0.5 ETP.
Description du poste :
Le.la psychologue fait partie de l'équipe pluridisciplinaire, garante de la prise en soin globale des résidents. Il apporte par son expertise un éclairage sur les situations et les analyses pour accompagner les soignants dans leur pratique et favoriser une prise en soin globale des
résidents.
Le.la psychologue conçoit, élabore et met en oeuvre des actions préventives, curatives et de recherche à travers une démarche professionnelle propre prenant en compte les rapports réciproques entre la vie psychique et les comportements individuels et collectifs, afin de promouvoir l'autonomie de la personnalité.Le.la psychologue se réfère au code de déontologie des psychologues.
Activités :
Auprès des résidents
- Recueil du consentement du résident postulant avant son entrée.
- Personnalisation de l'accompagnement (rencontre de préadmission, réunions Projet d'accompagnement Personnalisé - PAP, suivi, accompagnement fin de vie)
- Bilan psychologique, cognitif et comportemental (recueil d'information, entretien, évaluation, synthèse et restitution)
- Conception et élaboration d'interventions psychologiques et thérapeutiques à visée préventive et curative auprès des résidants
- Propositions d'hypothèses diagnostics sur le fonctionnement psychique d'un patient
- Suivis individuels et de groupe
- Participation aux réunions d'évaluation de l'adaptation des dispositifs proposés aux résidents (UVP, PASA, AJ)
- Liens avec les professionnels de santé extérieurs (transmission de comptes-rendus, informations, suivis)
Auprès des familles
- Conception et élaboration d'interventions psychologiques et thérapeutiques à visée préventive et curative auprès des familles
- Accompagnements individuels ou familiaux
- Facilitation du lien famille/résident et famille/équipe
Auprès de l'équipe pluriprofessionnelle
- Proposition de temps d'information
- Accompagnement dans la compréhension de la vie psychique du résident
- Accompagnement dans la mise en place d'interventions centrées sur le résident et prenant en compte sa globalité
- Recueil et analyse des besoins et des demandes d'interventions
- Eclairage quant aux choix des outils et méthodes d'intervention
Auprès de l'institution
- Collaboration avec l'équipe des cadres et administratifs.
- Conseil au projet de pôle et au projet d'établissement
- Participation aux instances institutionnelles
- Participation aux réunions de commission d'admission et usagers
- Participation aux évaluations (internes, externes, Pathos, RAMA)
- Lien avec des partenaires du territoire
Informations relatives au poste :
Logiciel de soins utilisé : Netsoins
Quotité temps de travail 50% - Organisation de travail à définir avec le candidat
Faire preuve de rigueur, d'esprit d'équipe, d'autonomie et de discrétion professionnelle
Diplôme / Prérequis réglementaires pour exercer le métier : Licence de psychologie + Master
2 ou DESS de psychologie (clinique, psychopathologie, gérontologique...).
Nous recherchons un ou une psychologue à 0.5ETP en remplacement d'un congé parental et
pour compléter le poste d'une psychologue présente exerçant à 0.5 ETP.
Description du poste :
Le.la psychologue fait partie de l'équipe pluridisciplinaire, garante de la prise en soin globale des résidents. Il apporte par son expertise un éclairage sur les situations et les analyses pour accompagner les soignants dans leur pratique et favoriser une prise en soin globale des
résidents.
Le.la psychologue conçoit, élabore et met en oeuvre des actions préventives, curatives et de recherche à travers une démarche professionnelle propre prenant en compte les rapports réciproques entre la vie psychique et les comportements individuels et collectifs, afin de promouvoir l'autonomie de la personnalité.Le.la psychologue se réfère au code de déontologie des psychologues.
Activités :
Auprès des résidents
- Recueil du consentement du résident postulant avant son entrée.
- Personnalisation de l'accompagnement (rencontre de préadmission, réunions Projet d'accompagnement Personnalisé - PAP, suivi, accompagnement fin de vie)
- Bilan psychologique, cognitif et comportemental (recueil d'information, entretien, évaluation, synthèse et restitution)
- Conception et élaboration d'interventions psychologiques et thérapeutiques à visée préventive et curative auprès des résidants
- Propositions d'hypothèses diagnostics sur le fonctionnement psychique d'un patient
- Suivis individuels et de groupe
- Participation aux réunions d'évaluation de l'adaptation des dispositifs proposés aux résidents (UVP, PASA, AJ)
- Liens avec les professionnels de santé extérieurs (transmission de comptes-rendus, informations, suivis)
Auprès des familles
- Conception et élaboration d'interventions psychologiques et thérapeutiques à visée préventive et curative auprès des familles
- Accompagnements individuels ou familiaux
- Facilitation du lien famille/résident et famille/équipe
Auprès de l'équipe pluriprofessionnelle
- Proposition de temps d'information
- Accompagnement dans la compréhension de la vie psychique du résident
- Accompagnement dans la mise en place d'interventions centrées sur le résident et prenant en compte sa globalité
- Recueil et analyse des besoins et des demandes d'interventions
- Eclairage quant aux choix des outils et méthodes d'intervention
Auprès de l'institution
- Collaboration avec l'équipe des cadres et administratifs.
- Conseil au projet de pôle et au projet d'établissement
- Participation aux instances institutionnelles
- Participation aux réunions de commission d'admission et usagers
- Participation aux évaluations (internes, externes, Pathos, RAMA)
- Lien avec des partenaires du territoire
Informations relatives au poste :
Logiciel de soins utilisé : Netsoins
Quotité temps de travail 50% - Organisation de travail à définir avec le candidat
Faire preuve de rigueur, d'esprit d'équipe, d'autonomie et de discrétion professionnelle
Diplôme / Prérequis réglementaires pour exercer le métier : Licence de psychologie + Master
2 ou DESS de psychologie (clinique, psychopathologie, gérontologique...).
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