Assistant de Recrutement H/F - Mulhouse Alsace Agglomération Mulhouse - 68
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Le service Attractivité et dynamique professionnelle de Mulhouse Alsace Agglomération (m2A) recherche un assistant recrutement (F/H) dans le cadre d'un remplacement de congé de maternité de 4 mois à partir de mars 2025.
Vos missions :
Vous travaillerez en binôme sur les missions suivantes :
- Intégration et gestion des candidatures
- Gestion des emplois d'été
- Aide administrative aux recrutements et à l'ensemble de l'équipe
- Mise à jour des dossiers des nouveaux engagés
- Accueil physique et téléphonique
Votre profil :
- Diplôme et expérience requis : idéalement un Bac +2 en administration (assistante de gestion, SAM, etc.). Une première expérience sur un poste similaire est appréciée.
- Compétences recherchées : Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office).
- Qualités recherchées : rigueur, esprit d'équipe, sens de l'organisation.
Conditions de travail :
- Type de recrutement : Par voie contractuelle dans le cadre d'un CDD de 4 mois pour remplacement de congé maternité à partir de mars 2025 (cadre d'emploi des adjoints administratifs territoriaux)
- Cadre de travail flexible : Travail organisé sur 5 jours/semaine (37h50), avec jours de RTT.
- Rémunération et primes : Rémunération statutaire + IFSE
- Avantages sociaux : Participation à la mutuelle et à la prévoyance, aides financières pour le transport, plateforme de covoiturage, etc.
- Amicale du personnel : Accès au restaurant d'entreprise, billetterie CE, et un large choix d'activités culturelles et sportives.
Vos missions :
Vous travaillerez en binôme sur les missions suivantes :
- Intégration et gestion des candidatures
- Gestion des emplois d'été
- Aide administrative aux recrutements et à l'ensemble de l'équipe
- Mise à jour des dossiers des nouveaux engagés
- Accueil physique et téléphonique
Votre profil :
- Diplôme et expérience requis : idéalement un Bac +2 en administration (assistante de gestion, SAM, etc.). Une première expérience sur un poste similaire est appréciée.
- Compétences recherchées : Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office).
- Qualités recherchées : rigueur, esprit d'équipe, sens de l'organisation.
Conditions de travail :
- Type de recrutement : Par voie contractuelle dans le cadre d'un CDD de 4 mois pour remplacement de congé maternité à partir de mars 2025 (cadre d'emploi des adjoints administratifs territoriaux)
- Cadre de travail flexible : Travail organisé sur 5 jours/semaine (37h50), avec jours de RTT.
- Rémunération et primes : Rémunération statutaire + IFSE
- Avantages sociaux : Participation à la mutuelle et à la prévoyance, aides financières pour le transport, plateforme de covoiturage, etc.
- Amicale du personnel : Accès au restaurant d'entreprise, billetterie CE, et un large choix d'activités culturelles et sportives.
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