Assistant Développement de Projets H/F - L'adapt Cambrai - 59

Dans le cadre de son développement régional, LADAPT Hauts-de-France recherche un(e) assistant(e) développement de projet pour sa direction régionale située à Cambrai.

Vous souhaitez rejoindre une association dynamique, soucieuse de la qualité de prise en charge des enfants et des adultes ?
De la qualité de vie au travail des professionnels ?
Ce poste est fait pour vous !

Missions :
L'assistant(e) développement de projet est chargé(e) de co-piloter les projets de développement de LADAPT.

Il ou elle a pour activités principales :
o Accompagner les fonctions régionales dans certaines tâches administratives et dans le suivi des dossiers de la région et des différentes instances.
o Assurer le lien fonctionnel entre la direction régionale, le sièges, les structures et les partenaires.
o Tenir une veille des appels à projets et construire la réponse aux appels à projets sur lesquels LADAPT aura choisi de se positionner.
o Participe au développement des coopérations avec d'autres partenaires et associations sur des projets identifiés et choisis par LADAPT.
o Participe au pilotage de la communication régionale.

Niveau de qualification + compétences requises :
Vous êtes titulaire du permis B.
Vous êtes titulaire à minima d'une licence professionnelle en management de projet (niveau II).
Une première expérience dans le milieu associatif serait un plus pour réussir à ce poste.
Votre capacité d'adaptation, d'écoute, d'observation, du sens collectif (équipe interdisciplinaire) et d'initiative seront des atouts majeurs à votre réussite et pour celle LADAPT Hauts-de-France.

Compétences métiers :
Organisation - Rédaction et conception de documents - Gestion de projets - Transmission de l'information - Communication écrite/orale - Outils informatiques

Compétences transversales :
Fonctionnement en équipe et en réseau - Optimisation des ressources et de la qualité de la prise en charge - Connaissance des situations de handicap - Adaptabilité - Ecoute et observation - Sens collectif et capacité d'initiative.

Type de contrat : CDD à temps plein (35h) - Poste à pourvoir pour une durée de 1 an.
Rémunération : convention FEHAP 51 rénovée.
Mutuelle d'entreprise négociée avec Harmonie Mutuelle, Comité d'Entreprise Régional, tickets restaurant.

Environnement de travail :
Poste localisé à Cambrai au sein des locaux du site administratif avec des déplacements à prévoir sur les autres sites de la région.

Pour candidater
Envoyez votre C.V. et lettre de motivation par voie électronique à l'attention de Madame Gwénaëlle Dubois, responsable régionale des ressources humaines

Experience : Débutant accepté

Compétences : Collaborer avec des partenaires institutionnels, Définir ou promouvoir une stratégie de développement local, Élaborer une stratégie de développement d'activité

Permis : B - Véhicule léger exigé

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Activités hospitalières

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution...).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.

LADAPT, Association Loi 1901 reconnue d'utilité publique (environnement multisites 100 établissements et services, 2500 salariés au national) et engagée au service des personnes handicapées dans le champ sanitaire, médico-social.