Secrétaire Assistant - Assistante Marchés H/F - Direction Interdepartementale des Routes Nancy - 54

Assistant marchés (H/F)

- Service :
L'assistant(e) marchés assure ses missions au sein du Bureau de Gestion Administrative des Marchés.
Le poste se situe au 10-16 promenade des Canaux 54021 NANCY.

- Activités :
- Gestion administrative des marchés publics de la DIR Est : contrôle et suivi des actes d'exécution des marchés
- Contrôle des pièces administratives des marchés et de leurs actes d'exécution, dans le respect du cadre légal et réglementaire jusqu'à leur notification
- Diffusion d'informations fiables et homogènes auprès des services bénéficiaires
- Accompagnement des services techniques bénéficiaires et rôle de conseil à leur égard.

- Compétences :
Compétences techniques :
- Connaissance de la réglementation marchés publics (code de la commande publique)
- Connaissance des différents CCAG 2021
- Connaissance en matière de liquidation budgétaire
- Connaissance outils métiers (chorus formulaire, PLACE, APPACH)

Compétences transversales :
- Très bon sens de l'organisation
- Compétences rédactionnelles
- Participation à des réunions
- Savoir transmettre des informations
- Capacité d'adaptation, réactivité, initiative
- Savoir rendre compte et alerter

Compétences relationnelles :
- Ouverture d'esprit
- Travail en équipe

- Informations complémentaires :
- Prise de poste au 1er février 2025
- SMIC horaire soit 1 801,80 € brut/ mois
- 35h/ semaine
Vous avez une expérience dans la gestion des marché publics

Experience : 1 An(s) - code des marches publics

Compétences : Gérer les agendas et planifier des rendez-vous, Classer des documents

Qualification : Employé non qualifié

Secteur d'activité : Administration publique (tutelle) des activités économiques

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Gérer son stress : Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.