Infirmier au Cmp et Cattp de Toul H/F - Fédération Hospitalière de France Nancy - 54

Descriptif

Le CPN Laxou, établissement public spécialisé en santé mentale, recherche un

infirmier (ière) au CMP/CATTP de Toul, pôle de Psychiatrie et de Psychologie clinique de Pont-à-Mousson et Toul,

Liaisons hiérarchiques : directeur des soins - cadre supérieur de santé cadre de santé de l'UF ou assurant la continuité - cadre de santé du BPEAS

Liaison fonctionnelle : l'équipe pluridisciplinaire

Equipe médicale : praticien hospitalier responsable d'UF, praticiens hospitaliers, interne(s)

Horaires de travail : horaires de jour (09h00-17h00) du lundi au vendredi, astreintes possibles week-end et jours fériés pour l'UPATOU.

Résidence administrative : CMP, 24 rue Joly 54200 TOUL

PRESENTATION DU POLE

Unités ambulatoires et à temps partiel

* Centre Médico-Psychologique - CATTP à Pont-à-Mousson

* Centre Médico-Psychologique - CATTP /AFT à Pompey

* Centre Médico-Psychologique - CATTP à Toul, psychiatrie de liaison au CH de Toul et Urgences

* EMIPP : Equipe Mobile d'Intervention Psychiatrie et Précarité

* Psychiatrie de liaison au CH de PAM et au service des urgences - Consultations externes, post-urgences (site UPPAM)

* Unité de Prévention et de Promotion de la Santé Mentale

* Unité de thérapie comportementales et cognitives Unité de thérapie familiale

* Consultations externes G06

Unités d'hospitalisation sur site du CPN et Pont-à-Mousson

* Unité 2 : 15 lits + 1 PSI pour hospitalisations sous contrainte + 2 places HJ

* Unité de Psychiatrie de PAM : 19 lits pour hospitalisations libres + 6 places HJ

* Unité 6 Soins Protégés : 12 lits + 1 PSI pour hospitalisations sous contrainte + 1 place HJ (partagé U6SP/U6SL)

* Unité 6 Soins Libres : 18 lits pour hospitalisations libres à temps plein + 1 place HJ (partagé U6SP/U6SL)

Département Santé Mentale et Justice

* UHSA : 2 unités de 20 lits pour prise en charge de détenus présentant des troubles psychiatriques et/ou psychologiques

* DSAVS : Dispositif de Soins pour Auteurs de Violences Sexuelles, au Centre de Détention de Toul

* DSP : Dispositif de Soins Psychiatriques aux Centres de Détention de Toul et Ecrouves

* CRIAVS : Centre de Ressources pour les Intervenants auprès des Auteurs de Violences Sexuelles

Catégories professionnelles :

* Médecins

* Cadre supérieur de santé

* Cadre de santé

* Infirmiers

* Aides soignants

* Psychologues

* Assistante sociale

* Ergothérapeutes

* Secrétaires

PRINCIPALES ORIENTATIONS DU PROJET DE POLE

* Prise en charge d'adultes présentant de multiples pathologies du champ de la santé mentale

* Proposer des soins adaptés en fonction de l'offre disponible sur le territoire en lien avec le parcours patient

* Réorganisation du pôle avec la création d'une plateforme HDJ

* Renforcer le travail de partenariat avec les structures extérieures

PRINCIPALES ORIENTATIONS DU PROJET DE SERVICE

* Prise en charge d'adultes présentant des troubles psychiatriques et/ou psychologiques nécessitant un suivi ambulatoire par une équipe pluridisciplinaire spécialisée,

* Mise en place d'une organisation permettant d'accueillir l'ensemble des consultations du secteur du Toulois, y compris aux urgences du CH de Toul

MISSIONS

* Assurer des entretiens d'accueil et d'orientation, des entretiens d'aide ou à visée psychothérapique

* Adapter l'accueil, la prise en charge en cas de situation de crise

* Organiser la prise en charge de patients venant régulièrement au CMP pour la prise de traitements médicamenteux

* Mettre en place et évaluer des activités thérapeutiques, adaptés aux besoins des patients accueillis et en lien avec l'équipe médicale

* Participer ponctuellement à des accompagnements de patients hospitalisés

* Organiser des visites à domicile sur indication médicale, réaliser des réintégrations des soins,

* Participer aux réunions situations complexes en lien avec le Conseil Départemental,

* Intervenir dans le cadre de la prévention et promotion en santé mentale comme la SISM

* Participer et s'impliquer aux différentes réunions de la structure et du pôle, en lien avec la déclinaison du projet de pôle

* Renseigner les indicateurs d'activité (PMSI),

* Se porter référent pour les missions transversales institutionnelles,

* Participer à des groupes de projets ou de travail, participer à des évaluations de pratiques professionnelles

* Porter de l'intérêt à la recherche, à la formation en santé mentale.

COMPÉTENCES NÉCESSAIRES

Compétences techniques :

* Posséder le sens de l'organisation

* Avoir le sens des responsabilités.

* Connaître les protocoles infirmiers et leurs applications.

* Utiliser les protocoles, les questionnaires et les fiches techniques existantes dans une politique d'assurance qualité, participer à leur évolution et mise à jour,

* Savoir transmettre les informations pertinentes à ses collègues et aux autres professionnels soignants,

* Concourir au recueil des informations utiles aux médecins et autres acteurs sociaux et médico-sociaux,

* Etre capable d'une analyse clinique nécessaire à l'ajustement des prises en charges thérapeutiques

* Participer à l'élaboration du projet thérapeutique individualisé pour chaque patient

* Etre capable de réaliser des synthèses annuelles sur les patients suivis

* Animer et co animer des activités thérapeutiques dans le cadre du CATTP

* Participer à l'accompagnement et aux démarches à visée socio-thérapeutique

* Participer aux formations continues nécessaires à la pratique quotidienne infirmière dans le champ de la santé mentale (notamment entretien d'aide, TCC, évaluation du risque suicidaire/VigilanS, etc.)

* Participer à la formation, à l'encadrement des étudiants en soins infirmiers et à leur évaluation,

* Maîtriser l'outil informatique,

Compétences relationnelles :

* Être capable de dispenser des soins relationnels centrés prioritairement sur l'écoute et l'observation,

* Être capable d'écoute et d'accompagnement de la souffrance psychique et physique,

* Développer sa compétence d'écoute et de discrétion pour répondre aux besoins des patients et de leur entourage (famille, mandataires, etc.)

* Savoir entretenir de bonnes relations de travail en équipe pluridisciplinaire au service de la prise en charge du patient,

* Posséder un esprit de collaboration

* Entretenir des relations appropriées avec sa hiérarchie (fonctionnelle et organisationnelle).

* Faire preuve de solidarité en cas d'absentéisme afin d'assurer la continuité et sécurité des soins sur l'ensemble des services d'hospitalisation du pôle.

SPECIFICITES

* Dans le cadre du partenariat territorial, les soignants du CMP de Toul interviennent de façon régulière dans différentes structures du secteur de Toul sous convention (EHPAD, foyers,)

* Le CMP de Toul travaille également en partenariat avec le CH St Charles de Toul ; les professionnels interviennent au service des urgences et dans les différentes unités du CH. Les professionnels du CMP effectuent des astreintes de 9h à 18h les week-end et jours fériés.

* Des extensions d'horaires d'ouverture du CMP sont organisées les lundis et jeudis de 17 à 18h.