Apprenti Assistant de Direction H/F - LE BOUTIQUE HOTELS COLLECTION Bordeaux - 33
- Bac +3, Bac +4
- Tourisme • Hôtellerie • Loisirs
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Le Boutique Hôtel & Spa, Hôtel 5* situé à Bordeaux (33), recherche son/sa futur(e) Apprenti(e) Assistant(e) de Direction H/F.
Sous la responsabilité de la Directrice d'établissement, vous serez en charge des missions suivantes :
- Aider la Directrice à superviser et coordonner l'activité des équipes ;
- Trier les documents, archivages ;
- Gérer le suivi et le traitement du courrier ;
- Gérer les relations avec les fournisseurs (demande et envoi de devis) ;
- Gérer le suivi administratif du personnel et tout autre tâche administratives et managériales confiées par la Directrice d'établissement.
Liste non exhaustive.
Poste à pourvoir en janvier 2025.
Type de contrat : Apprentissage (12 mois), Temps plein, 35H hebdomadaire.
Poste ouvert aux personnes en situation de handicap (RQTH).
Salaire mensuel brut : selon la grille de rémunération en vigueur.
Avantages :
- Abonnement TBM Pass Salarié,
- Dispositif interne de cooptation,
- Réductions sur les prestations du groupe (voir conditions),
- Partenaire santé ALAN (mutuelle et prévoyance) :
- Clinique ALAN : Chat disponible 7j/7j (médecins généralistes et spécialistes) & téléconsultation sans RDV, même le weekend.
- Carte interactive des médecins de votre ville.
- Remboursement de soins sous 1h.
- Partenariat avec l'IOB de Bordeaux :
- Prise en charge ostéopathique avantageuse,
- Consultation ostéopathique unique à prix réduit,
- Abonnement annuel (tarif réduit) avec consultations illimitées.
Sous la responsabilité de la Directrice d'établissement, vous serez en charge des missions suivantes :
- Aider la Directrice à superviser et coordonner l'activité des équipes ;
- Trier les documents, archivages ;
- Gérer le suivi et le traitement du courrier ;
- Gérer les relations avec les fournisseurs (demande et envoi de devis) ;
- Gérer le suivi administratif du personnel et tout autre tâche administratives et managériales confiées par la Directrice d'établissement.
Liste non exhaustive.
Poste à pourvoir en janvier 2025.
Type de contrat : Apprentissage (12 mois), Temps plein, 35H hebdomadaire.
Poste ouvert aux personnes en situation de handicap (RQTH).
Salaire mensuel brut : selon la grille de rémunération en vigueur.
Avantages :
- Abonnement TBM Pass Salarié,
- Dispositif interne de cooptation,
- Réductions sur les prestations du groupe (voir conditions),
- Partenaire santé ALAN (mutuelle et prévoyance) :
- Clinique ALAN : Chat disponible 7j/7j (médecins généralistes et spécialistes) & téléconsultation sans RDV, même le weekend.
- Carte interactive des médecins de votre ville.
- Remboursement de soins sous 1h.
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- Consultation ostéopathique unique à prix réduit,
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