Assistant Administratif et Commercial dans un Domaine Viticole H/F - Boudier Jean-Baptiste Pernand-Vergelesses - 21

Rattaché(e) au chef d'exploitation, vous serez chargé(e) de l'assister dans la gestion administrative et
commerciale dans des locaux rénovés.

Nous proposons un contrat à temps partiel de16 à 20h / semaine, réparties sur 4 à 5 demi-journées de 3 à 4h. Il s'agit d'un travail en autonomie avec une grande diversité de tâches.

Description du poste :

Axe Administratif :
- Réception et rédaction du courrier et des emails.
- Gestion du stock bouteilles et des diverses déclarations liées aux obligations fiscales ou à la
réglementation viticole : DRM, DAE, DEB, Formalités douanes,.
- Administration des ventes : saisie et traitement des commandes sur ISAVIGNE (de la commande au
règlement), relations avec les transporteurs.
- Réception, validation, enregistrement, et règlements des factures fournisseurs
- Gérance du recouvrement des créances.
- Mise en place et suivi des contrats de travail du personnel, élaboration des bulletins de paie,
participation à la gestion sociale.
- Suivi des horaires salariés.

Axe Commercial :
- Entretien des relations commerciales avec les clients (France et International).
- Organisation et suivi des allocations.

salaire attractif à définir en fonction de votre profil

Experience : 2 An(s)

Compétences : Vérifier les conditions de réalisation d'une commande, ISAVIGNE

Langues : Anglais souhaité

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Culture de la vigne

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Dans le cadre de son développement, notre domaine recherche un(e) assistant(e) administratif et commercial.