Comptable et Assistant RH H/F - Pôle Emploi Tarascon - 13

PME familiale dynamique et en croissance, nous sommes à la recherche d'un(e) assistant(e) compatibilité et RH polyvalent H/F dans le cadre d'un recrutement en CDI

En comptabilité :
Vous effectuerez des saisies comptables, des mises à jour périodique de la comptabilité et êtes amené a faire des contrôles de base, des opérations de tenue comptable, production comptable suivant les besoins : Saisie des factures fournisseurs, saisie diverses opérations comptables, rapprochement des bons de livraisons et factures avec logiciel interne, classement, archivage, suivi des litiges, sous responsabilité étroite.

En RH et paie :
- Suivi administratif relatif à la gestion du personnel, de l'entrée du salarié dans l'entreprise à sa sortie
- Vous gérez les déclarations d'embauche, les contrats de travail (CDD saisonniers) et autres formalités d'embauche, attestations diverses et solde de tout compte.
- Appui à la gestion de la paie avec saisie des variables de paie et établissement des bulletins de payes sur EBP Paye, gestion des fiches de pointage horaires (Excel), les dépôts DSN et les anomalies pouvant en découler
- Relations entre les différents organismes sociaux (MSA, prévoyances...) avec gestion des arrêts maladie, DUER, divers documents administratifs...) notamment
Intégré (e) dans une équipe à taille humaine, vous partagez l'esprit d'équipe et souhaitez mettre en avant vos compétences.
En back up et polyvalence :
Appui ponctuel commercial au reste de l'équipe administrative, après formation interne. L'équipe restreinte implique un esprit d'équipe et une capacité à être polyvalent sur des tâches hors de son corps de métier :
Saisie bons de livraison

Autonome et réactif, votre technicité en paie et gestion comptable est avérée et vous vous êtes si possible déjà familiarisé (e) avec l'accord territorial des exploitants agricole des Bouches du Rhône. et justifiez d'une première expérience réussie, de préférence en structure agricole, ou êtes intéressé(e) par le secteur agricole et souhaitez travailler au sein d'une PME dynamique.

Qualités :
Au-delà de vos compétences, vous possédez un bon contact humain et un bon sens de l'organisation vous permettant de suivre l'activité fluctuante saisonnière et les collaborateurs de profils très variés.
Autonome et organisé(e), vous avez à coeur un travail d'excellence dans un environnement exigeant au sein d'une équipe restreinte.

Salaire et avantages :
Contrat basé sur 1607 heures annuelles (35 heures en moyenne)
Type d'emploi : Temps plein, CDI

- Annualisation des 35 heures : Du lundi au vendredi saison basse et du lundi au samedi en saison haute (mars/septembre)
Lieu du poste : En présentiel

Experience : 2 An(s)

Compétences : Logiciels comptables, Comptabilité fournisseurs, Comptabilité générale, Logiciel de paie, Codifier une facture, Codifier un mandat, Codifier un titre, Effectuer le suivi des commandes, la facturation, Contrôler la conformité des données, Établir un bulletin de paie, Établir un contrat de travail, Gérer la paie, Mettre à jour un dossier, une base de données, Paramétrer un système d'information comptable, Préparer les éléments constitutifs de la paie, Réaliser des opérations comptables, connaissance de la paie

Permis : B - Véhicule léger souhaité

Qualification : Technicien

Secteur d'activité : Culture de légumes, de melons, de racines et de tubercules

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.