4 Coffreurs - Bancheurs H/F - Razel Division Grands Travaux Toulon - 83

Description du poste :

Dans le cadre de projets de grande envergure en travaux publics et génie civil, nous recherchons un Coffreur-Bancheur expérimenté (H/F) avec des compétences ou des notions en carottage pour intervenir sur un chantier situé à Toulon

Vos missions :
Sous la supervision du Chef d'équipe, vos principales responsabilités seront les suivantes :

Réalisation d'ouvrages en béton (massifs, dalles, radiers, fosses, etc.).
Préparation du chantier : terrassement, mise en place du coffrage, ferraillage et repérage pour le carottage.
Exécution de carottages selon les besoins du chantier.
Coulage du béton, décoffrage et réalisation des finitions.
Interventions sur les structures béton existantes pour restauration et rénovation.
Application des traitements de surface et lissage du béton.
Respect strict des consignes de sécurité et utilisation des équipements de protection individuelle (EPI).

Votre profil :
Nous recherchons une personne rigoureuse, autonome et soucieuse du respect des normes de sécurité sur chantier. Vous maîtrisez les techniques de coffrage, de banche, de carottage et de maçonnerie.

Compétences et qualifications requises :
Expérience significative de plus de 5 ans dans le domaine du génie civil et du gros oeuvre.
Maîtrise des techniques de carottage ou expérience dans ce domaine.
Capacité à utiliser les outils et machines spécifiques au coffrage et au carottage.
Aptitude à travailler en équipe tout en étant autonome.

Experience : 5 An(s)

Compétences : Techniques de montage de banches, Coffrer des ouvrages en béton, Couler des ouvrages en béton, Décoffrer des ouvrages en béton, Niveler un fond de fouilles, une tranchée ou un radier, Formation travail en hauteur,Carottage, CACES R486,Formation chef de manoeuvre

Qualification : Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)

Secteur d'activité : Travaux de terrassement spécialisés ou de grande masse

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.