Solier - Peintre H/F - Sambre Bat Longueville - 77

Placé sous la responsabilité du Chef d'équipe et Conducteur de travaux, vous serez amené à effectuer des travaux de peinture, et de pose de revêtement.

Vos missions :
- Effectuer la réalisation du métrage des surfaces à couvrir
- Effectuer la préparation du site de pose (nettoyage du gros oeuvre, ou enlèvement de l'ancien revêtement)
- Découper et fixer les nouveaux revêtements
- Installer des accessoires sur le revêtement (pas de porte, interrupteurs, prises électriques.)
- Appliquer des résines, des vernis
- Poser du papier peinte, tissu, de la moquette, du linoléum, un sol souple, du parquet
- Réaliser des enduits
- Appliquer des peintures
- Poser des éléments préfabriqués
- Réaliser des effets décoratifs et des ornementations
- Remplacer un élément vitré
- Couper des matériaux de revêtements et de finition
- Poser des matériaux de revêtements et de finition
- Poser des matériaux isolants
- Assister techniquement un client
- Coordonner l'activité d'une équipe
- Implanter une zone de chantier
- Monter un échafaudage
- Sécuriser une zone de chantier
- Identifier la nature du support (maçonné, plâtre, bois, métaux, plastiques,.) et vérifier son état (défauts, détérioration,.)
- Préparer un support à enduire
- Préparer la peinture
- Appliquer des gammes de peintures, vernis, enduits ou laques
Ainsi que tout tâche complémentaire demandée par sa hiérarchie

Profils :
- CAP Solier moquettiste
- CAP Peintre applicateur de revêtements
- BP Peinture et revêtements
- Bac Pro Aménagement et finition du bâtiment
- BTP Aménagement et finition

Vous disposez d'une expérience réussie de 2 ans sur un poste similaire.
Type d'emploi : temps plein

Experience : 2 An(s)

Compétences : Techniques d'encollage, Couper des matériaux de revêtements et de finition, Déposer un revêtement de sol ou mural

Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)

Secteur d'activité : Construction d'autres bâtiments

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.