Infirmier en Journée 10H H/F - EHPAD Le Montel Manzat - 63
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Poste à 90% ou 80% à pourvoir dès que possible.
Conditions d'exercice des fonctions et contraintes inhérentes au poste :
Journées de 10 h (dont 1 heure de pause), horaire du poste 8h-12h30/13h30-19h
Travaille 1 week-end sur 3 et dimanches/jours fériés
ACTIVITES
A) Accueil des résidents, recueil des besoins et attentes, communication
- Conduire un entretien afin de recueillir les données cliniques, les attentes et les besoins de la personne.
- Evaluer l'état de santé et le degré d'autonomie de la personne
- Expliquer les modalités de soins ou de prise en charge
- Apporter un soutien psychologique au résident et à son entourage
- Transmission des informations, correspondance avec les familles
- Mise en oeuvre du projet de soin, identifier les réajustements nécessaires
- Accompagner les résidents aux différents rendez-vous médicaux et paramédicaux, de même lors de leur activité à l'extérieur
B) Application des prescriptions médicales, des soins infirmiers, d'hygiène et de confort
- Lire et comprendre un diagnostic
- Veiller à la préparation et à la distribution des médicaments
- Réaliser des soins infirmiers en respectant les prescriptions médicales et les protocoles d'hygiène
- Répondre aux sonnettes
- Identifier les situations d'urgence et y faire face par des actions adaptées
- Surveillance de l'évolution de l'état de santé des résidents
- Pratiquer les gestes de premiers secours si besoin
- Aide à la toilette, aux douches
- Aide à l'habillage et au déshabillage
- Aide à la prise des repas
- Coordonner les actions et les soins auprès de la personne avec les différents acteurs de santé
- Organisation Les activités et les soins suite à une hospitalisation
C) Gestion du local soin et du stock de produits pharmaceutiques
- Reconnaître et vérifier les produits pharmaceutiques
- Manipuler et stocker méthodiquement et en sécurité des produits dangereux
- Contrôler la quantité et la qualité des produits stockés
- Passer commande auprès du pharmacien et récupérer les traitements
- Entretien des locaux de soin
D) Gestion des dossiers médicaux
- Rédiger et mettre à jour le dossier du résident
- Sélectionner et transmettre les informations aux professionnels médico-sociaux libéraux qui interviennent dans l'établissement
- Gestion, transmission des dossiers de liaison d'urgence lors d'hospitalisations, d'une manière générale, gestions des entrées et sorties.
E) Supervision du travail de l'aide-soignant et de l'agent
- Vérifier la qualité des interventions de l'aide-soignant
- Recadrer en cas de dysfonctionnement ou erreur
- Interpréter un tableau de bord d'activités
- Accueil et encadrement pédagogique des stagiaires et des personnels placés sous son autorité
F) Participer à la vie du service :
- Application de la démarche qualité, des protocoles et procédures en vigueur en se conformant à la réglementation de l'établissement et du service (notes de service, tableaux, classeurs)
- Consulter quotidiennement le planning
- S'informer des consignes quotidiennes pour adapter l'organisation de son travail
- Transmettre ses informations concernant les résidents et l'environnement au personnel soignant et/ou la direction
- Faire des propositions à bon escient
- Participer à des actions de formation
Connaissances requises :
- Connaissance des pathologies liées au vieillissement et de leur prise en charge
- Soins infirmiers et actes médicaux au niveau infirmiers
- Réaliser des soins d'hygiène et de confort
- Accompagnement des fins de vie
Qualités requises :
- Sens de l'écoute et du dialogue
- Sens de l'observation et de l'analyse
- Rapidité et qualité d'exécution
- Responsable
- Disponible
- Equilibre psychologique
- Résistance physique et au stress
- Capacité à encadrer et travailler en équipe
- Polyvalence : prise en charge de pathologies variées
- Rigueur et discrétion
Adresser lettre de motivation manuscrite et CV, avant le 31 Janvier 2025. Monsieur le Président du CIAS Combrailles, Sioule et Morge
21-23 Rue Victor Mazuel 63410 Manzat
Conditions d'exercice des fonctions et contraintes inhérentes au poste :
Journées de 10 h (dont 1 heure de pause), horaire du poste 8h-12h30/13h30-19h
Travaille 1 week-end sur 3 et dimanches/jours fériés
ACTIVITES
A) Accueil des résidents, recueil des besoins et attentes, communication
- Conduire un entretien afin de recueillir les données cliniques, les attentes et les besoins de la personne.
- Evaluer l'état de santé et le degré d'autonomie de la personne
- Expliquer les modalités de soins ou de prise en charge
- Apporter un soutien psychologique au résident et à son entourage
- Transmission des informations, correspondance avec les familles
- Mise en oeuvre du projet de soin, identifier les réajustements nécessaires
- Accompagner les résidents aux différents rendez-vous médicaux et paramédicaux, de même lors de leur activité à l'extérieur
B) Application des prescriptions médicales, des soins infirmiers, d'hygiène et de confort
- Lire et comprendre un diagnostic
- Veiller à la préparation et à la distribution des médicaments
- Réaliser des soins infirmiers en respectant les prescriptions médicales et les protocoles d'hygiène
- Répondre aux sonnettes
- Identifier les situations d'urgence et y faire face par des actions adaptées
- Surveillance de l'évolution de l'état de santé des résidents
- Pratiquer les gestes de premiers secours si besoin
- Aide à la toilette, aux douches
- Aide à l'habillage et au déshabillage
- Aide à la prise des repas
- Coordonner les actions et les soins auprès de la personne avec les différents acteurs de santé
- Organisation Les activités et les soins suite à une hospitalisation
C) Gestion du local soin et du stock de produits pharmaceutiques
- Reconnaître et vérifier les produits pharmaceutiques
- Manipuler et stocker méthodiquement et en sécurité des produits dangereux
- Contrôler la quantité et la qualité des produits stockés
- Passer commande auprès du pharmacien et récupérer les traitements
- Entretien des locaux de soin
D) Gestion des dossiers médicaux
- Rédiger et mettre à jour le dossier du résident
- Sélectionner et transmettre les informations aux professionnels médico-sociaux libéraux qui interviennent dans l'établissement
- Gestion, transmission des dossiers de liaison d'urgence lors d'hospitalisations, d'une manière générale, gestions des entrées et sorties.
E) Supervision du travail de l'aide-soignant et de l'agent
- Vérifier la qualité des interventions de l'aide-soignant
- Recadrer en cas de dysfonctionnement ou erreur
- Interpréter un tableau de bord d'activités
- Accueil et encadrement pédagogique des stagiaires et des personnels placés sous son autorité
F) Participer à la vie du service :
- Application de la démarche qualité, des protocoles et procédures en vigueur en se conformant à la réglementation de l'établissement et du service (notes de service, tableaux, classeurs)
- Consulter quotidiennement le planning
- S'informer des consignes quotidiennes pour adapter l'organisation de son travail
- Transmettre ses informations concernant les résidents et l'environnement au personnel soignant et/ou la direction
- Faire des propositions à bon escient
- Participer à des actions de formation
Connaissances requises :
- Connaissance des pathologies liées au vieillissement et de leur prise en charge
- Soins infirmiers et actes médicaux au niveau infirmiers
- Réaliser des soins d'hygiène et de confort
- Accompagnement des fins de vie
Qualités requises :
- Sens de l'écoute et du dialogue
- Sens de l'observation et de l'analyse
- Rapidité et qualité d'exécution
- Responsable
- Disponible
- Equilibre psychologique
- Résistance physique et au stress
- Capacité à encadrer et travailler en équipe
- Polyvalence : prise en charge de pathologies variées
- Rigueur et discrétion
Adresser lettre de motivation manuscrite et CV, avant le 31 Janvier 2025. Monsieur le Président du CIAS Combrailles, Sioule et Morge
21-23 Rue Victor Mazuel 63410 Manzat
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