Conducteur de Travaux d'Étanchéité H/F - Avna Etancheite Noyon - 60

Recherche conducteur de travaux qualifiés qui saura répondre a nos exigences des clients :
Vous Supervisez un ou plusieurs chantiers d'étanchéité,
vous dirigerez les travaux, encadrez les équipes et veille au respect des délais, de la sécurité et de la qualité.
vous Contrôlez toutes les étapes du chantier, depuis l'étude du dossier jusqu'à la réception des travaux.
vous préparez les chantiers
vous serez amené a effectué l'étanchéité sur toiture béton spécialement.
vous avez une Expérience en soudure avec CHALUMEAU
Expérience exigé minimum de 10 ans

Experience : 10 An(s)

Compétences : Organiser les postes de travail et définir les process sur le chantier conformément aux normes de sécurité, de qualité et de budget prévues au cahier des charges, Planifier des opérations de chantier, Anticiper la mise en oeuvre des différentes phases de chantier pour veiller au respect du planning global, Adapter la mise en oeuvre et l'encadrement des chantiers en fonction des matériaux, systèmes énergétiques et méthodes de construction, Participer à la réception de l'ouvrage en présence du client et du directeur de travaux, Assurer l'interface avec les différentes parties prenantes du projet d'ouvrage (client, administration publique, bureau d'études, cabinets d'architectes, organismes de contrôle...), Encadrer les équipes sous sa responsabilité (conducteurs de travaux, chefs de chantier, agents de maîtrise, ouvriers...), Animer, coordonner une équipe, Constituer des équipes de production en vérifiant les disponibilités, en organisant les horaires et la durée de travail, Établir un rapport de chantier, Organiser des réunions et des visites de chantier, Suivre un contrat, vérifier le respect des clauses contractuelles

Permis : B - Véhicule léger exigé

Qualification : Agent de maîtrise

Secteur d'activité : Travaux d'étanchéification

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.