Maintenance et Gestion du Parc Automobiles H/F - Mairie de la Trinite La Trinité - 972

EMPLOI : Maintenance et gestion du parc automobiles NOMBRE DE POSTE : 1

APPELLATION : Agent polyvalent

ACTIVITES DOMINANTES : Effectuer la maintenance et l'entretien de l'ensemble des véhicules du parc auto (véhicules, utilitaires, minibus, autocar, etc.) et assurer la gestion administrative de la mise à disposition des véhicules
- Vérifier et entretenir l'ensemble des véhicules du parc automobiles
- Effectuer les contrôles complémentaires avant restitution des véhicules
- Assurer la gestion administrative de la mise à disposition des véhicules (suivi des demandes, planification, conventions, remise des clefs etc.)
- Assurer une polyvalence technique et opérationnelle dans le cadre des missions générales du Centre Technique Municipal

Diplôme / EXPERIENCE PROFESSIONNELLE

EXIGENCES PARTICULIERES : PERMIS B
Notions sur les outils de base de l'informatique

DEPLACEMENTS à prévoir : Sur La Trinité, Nice et communes limitrophes

SALAIRE BRUT : SMIC - Tickets restaurant.

HORAIRES (ou amplitude) :

DUREE DE TRAVAIL HEBDOMADAIRE : 31 heures / semaine

STATUT : droit privé

DATE DE PRISE DE POSTE : 02/12/2024

TYPE DE CONTRAT : CDD

Experience : 12 Mois

Compétences : Argumenter pour obtenir des ressources supplémentaires pour des projets de maintenance, Veiller au respect des normes de sécurité

Permis : B - Véhicule léger exigé

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.