Eje Remplacement Direction Halte-Garderie H/F - Cc Coeur de Savoie Saint-Pierre-d'Albigny - 73

MISSIONS :
1. ASSURER LA DIRECTION DU MULTI ACCUEIL :
- Animer et encadrer l'équipe (4 agents) : en tant que responsable hiérarchique et pédagogique
- Piloter la mise en oeuvre du projet d'établissement en accord avec le projet d'accueil de la petite enfance.
- Assumer la gestion administrative et financière de la structure.
- Animer la vie partenariale et institutionnelle : avec les RPE et les autres partenariats extérieurs ; être l'interlocuteur privilégié des partenariats institutionnels pour mettre en oeuvre l'accueil de familles orientées par la Protection Maternelle et Infantile et l'accueil de familles primo-arrivantes.
2. PARTICIPER A L'ACCUEIL GLOBAL DE L'ENFANT - SONACCUEIL AU QUOTIDIEN :
- Prise en charge quotidienne, globale et personnalisée de l'enfant, en favorisant une culture de la bientraitance.
- Mise en oeuvre des conditions nécessaires à la santé, à la sécurité, au bien-être et au développement de l'autonomie de l'enfant.
- Coordination de la relation avec les familles
- Participer à la définition, à la préparation, à l'encadrement et à l'animation des activités.
- Veiller à l'intégration des enfants présentant un handicap ou atteints de maladie chronique.
3. MISSIONS TRANSVERSALES :
- Participer à l'élaboration du projet global petite enfance de la CCCDS
- Travailler en collaboration avec la coordinatrice Petite enfance.
Profil recherché :
- Être titulaire du diplôme d'EJE
- Avoir une appétence pour le volet social du secteur petite enfance serait un plus.
Compétences nécessaires :
Être autonome, polyvalent, rigoureux, avoir le sens du travail en équipe pluridisciplinaire et du service public, capacités relationnelles et managériales fortes, un esprit d'initiative et de créativité.
Contraintes particulières :
- Participer à toutes les réunions organisées par la direction du service, participer aux supervisions et aux réunions de service, disponibilités en soirée, le samedi matin pour des activités spécifiques,
- Adapter ponctuellement son planning en fonction des besoins
REMUNERATION - AVANTAGES
Rémunération : grille indiciaire cadre d'emploi des éducateurs de jeunes enfants + RIFSEEP d'encadrement 645€ brut / mois.
Forfait mobilité durable pour les déplacements domicile/travail en co-voiturage, vélo, auto-partage. Remboursement 75% des frais de transports en communs (gare ferroviaire à 10 min).

Candidature (lettre de motivation -Curriculum Vitae - Références) à adresser à :
Madame la Présidente de la Communauté de communes Coeur de Savoie,
par mail : ****@****.**
Candidature avant le 31/01/2025

Contact : Claire Verga, coordinatrice du service petite enfance / **.**.**.**.**

Experience : 12 Mois

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Administration publique générale

CDD de remplacement du 3/3/2025 au 11/7/2025
Poste à pourvoir : le 3/3/2025

La communauté de communes Coeur de Savoie (CCCDS) gère la compétence petite enfance sur territoire composé de 41 communes (38 000 habitants). Son service petite enfance est structuré en réseau de 6 multi accueils. Il est intégré dans un pôle plus large dédié aux services à la personne. Cette configuration à l'échelle de l'intercommunalité favorise le dynamisme et les échanges entre professionnels. Dans le cadre d'un départ en congé maternité, la CCCDS recrute un.e éducateur.trice de jeunes enfants en charge de la direction de sa halte-garderie de 15 places (St Pierre d'Albigny).
La halte-garderie peut accueillir de façon occasionnelle 15 enfants de 3 mois à 3 ans et 9 enfants au moment du repas. L'équipe est composée : d'une infirmière, Aux Puér., CAP petite enfance et agent d'entretien.
La halte-garderie est particulièrement reconnue par les partenaires associatifs et institutionnels locaux