Economiste de la Construction H/F - Altrad Prezioso Chasse-sur-Rhône - 38

****Recrutement dans le cadre du JOBDATING Cadres du 07 février 2025 à France Travail Lyon. Vous recevrez une invitation, si votre candidature est retenue****

Au sein du département Direction Technique, vous êtes placé(e) sous la responsabilité du responsable bureau d'estimations et en support direct du chargé d'études. Vous intervenez en tant qu'appui sur l'étude des besoins du client afin d'apporter une offre technique et commerciale adaptée.

Vous êtes en liaison fonctionnelle avec les équipes direction Business Développement.
Vous aurez en charge les activités suivantes :
- Réaliser les métrés et l'étude des coûts ;
- Rédiger les propositions : mémoire technique et offre commerciale ;
- Créer les dossiers de consultation d'entreprises à la réponse d'appels d'offre (consultation des sous-traitants et / ou co-traitants), fournisseurs, partenaires potentiels ;
- Etablir le planning de mobilisation (moyens humains et matériels) et planning travaux ;
- Participer aux clôtures et réunions de clarifications client.

Ce que nous recherchons ? Une personnalité avant tout !
- Minimum 5 ans d'expérience sur un poste similaire afin d'être opérationnel et autonome sur les réponses aux appels d'offre ;
- Vous maitrisez Excel et vous avez pratiqué sur MS Project, vous savez réaliser des chiffrages ainsi que des déboursés ;
- Vous êtes rigoureux et pouvez mettre en place des plannings ;
- Idéalement vous avez pratiqué sur des environnements équivalents aux nôtres (industrie, Ouvrages d'art) et vous connaissez nos métiers (revêtements notamment) ;
- Vous êtes rigoureux, autonome et appréciez travailler en collaboration transverse.

Experience : 2 Mois

Compétences : Cahier des Clauses Administratives Particulières (CCAP), Cahier des Clauses Techniques Particulières -CCTP-, Calcul technique, Chiffrage/calcul de coût, Code des marchés publics, Construction durable (Écoconstruction), Économie de la construction, Méthode des déboursés, Travaux publics, génie civil, Analyser les données d'une étude, d'un projet, Concevoir et gérer un projet, Recueillir et analyser les besoins client, Assurer la gestion administrative d'une activité, Communiquer à l'oral en milieu professionnel, Comprendre, interpréter des données et documents techniques, Conclure une transaction, Construire un bâtiment, un ouvrage, Contrôler la qualité et la conformité d'un bâtiment, d'une infrastructure, Créer une documentation technique, Déterminer des mesures correctives, Élaborer un schéma directeur technique, définir des besoins en équipement, Estimer les coûts et les délais d'une activité ou d'une prestation, Évaluer la mise en oeuvre d'un projet, d'un plan d'action, Évaluer, prévenir, et gérer les risques et la sécurité, Favoriser l'entente, la collaboration, Gérer une base documentaire, Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires, Lancer et gérer un appel d'offres, Mettre en place des solutions d'amélioration de la performance, Négocier des conditions commerciales, Négocier des solutions techniques ou financières avec un client, Préparer le dossier de fabrication, Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés, Réaliser un suivi commercial, Rédiger un cahier des charges, des spécifications techniques, Relayer de l'information, Renseigner, mettre à jour une documentation technique, Représenter sa structure lors d'un événement ou auprès d'instances de décision, Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE), Superviser et contrôler l'exécution d'études, de documents et de plans de détails confiés aux bureaux d'études, Pack Office, MS Project

Qualification : Agent de maîtrise

Secteur d'activité : Travaux de peinture et vitrerie

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.