Électricien de Maintenance Polyvalent H/F - Pôle Emploi Sinnamary - 973

Doté(e) de bonnes connaissances en électricité (courant fort/faible), vous réaliserez des missions de maintenance en toute autonomie sur Kourou et Sinnamary pour des missions variées :

- Assurer des visites de maintenance préventive et curative (majoritairement sur de l'électricité, mais aussi d'autres tâches annexes : plomberie, serrurerie, second oeuvre).
- Exécuter les travaux d'installation, de maintenance et de dépannage des installations électriques sur sites tertiaires
- Mettre en service les équipements électriques
- Vous câblez et raccordez des installations électriques
- Vous installez et raccorder des équipements réseaux
- Effectuer des interventions de dépannages
- Détecter, localiser et diagnostiquer les pannes
- Tenir un reporting de vos actions

Quel profil recherchons-nous ?

- Formation niveau CAP Electricité ou Électrotechnique ou Bac Pro MSMA ou Bac Pro MEI
- Expérience d'au moins deux ans
- Dynamique, manuel, autonome, excellent relationnel client
- Capacité d'analyse, rigueur, organisation
- Permis B
- Une habilitation électrique H0V B0 BR et/ou un CACES nacelle élévatrice à jour serait appréciée

Nous mettons à votre disposition :
- Véhicule de fonction entièrement équipé en outillage
- Une mutuelle d'entreprise
- Tickets repas
- Possibilité d'hébergement

Experience : 2 An(s)

Compétences : Fixer des éléments basse tension, Positionner une armoire électrique de locaux domestiques ou tertiaires, Raccorder des éléments basse tension, Raccorder une armoire électrique aux équipements de locaux domestiques ou tertiaires, Réaliser et poser des chemins de câbles et des conduits électriques en apparent ou en encastré

Permis : B - Véhicule léger exigé

Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)

Secteur d'activité : Culture et élevage associés

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.