Alternance - Chargé de Mission RSE H/F - Almond Sèvres - 92
- Bac +5
- Secteur informatique • ESN
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Almond se positionne comme un acteur français indépendant incontournable de l'audit et du conseil dans les domaines de la Cybersécurité, du Cloud et des Infrastructures :
- 400 collaborateurs
- 2/3 des sociétés du CAC 40 déjà clientes de Almond
- 5 implantations : Sèvres, Nantes, Strasbourg, Lyon et Genève
Description du poste :
Notre démarche RSE est directement intégrée à notre stratégie d'entreprise, afin d'être alignée avec et de soutenir nos objectifs stratégiques. Nous nous assurons ainsi que nos initiatives en matière de RSE contribue tant à notre performance sociale & environnementale qu'à notre développement. Nous adoptons une approche RSE centrée sur l'efficacité, visant à optimiser nos ressources tout en maximisant notre impact positif sur la société et l'environnement.
Pour ces raisons, nous privilégions des actions concrètes et mesurables qui apportent une valeur ajoutée claire à notre activité principale, renforçant notre compétitivité tout en respectant nos responsabilités sociétales.
Par cette approche pragmatique, nous souhaitons concentrer nos moyens d'actions sur des projets porteurs de sens, au-delà des contraintes réglementaires, pour permettre à chaque collaborateur d'être fier de la société pour laquelle il s'engage.
Missions :
Gestion de projets RSE divers :
- Participer à la conception et à la mise en oeuvre de divers projets RSE selon les besoins de l'entreprise (dossier Ecovadis, projet "Cyber4Tomorrow", etc.
Réalisation du bilan carbone annuel :
- Appui au prestataire spécialisé réalisant le bilan carbone dans la collecter et l'analyse des données pour produire le bilan carbone annuel de l'entreprise.
- Suivi du plan d'actions de réduction des émissions : aider à définir, suivre et reporter les progrès des actions visant à réduire les émissions de gaz à effet de serre.
Mise en place du reporting extra financier (CSRD) :
- Participer à l'élaboration des rapports conformément aux obligations CSRD, incluant la collecte de données et la rédaction de sections spécifiques.
Engagement SBTI :
- Participer à la définition des objectifs et à la mise en oeuvre des actions de réduction des émissions du groupe ALMOND dans le cadre de nos engagements SBTI (Science Based Target Initiative)
Soutien aux équipes commerciales & opérationnelles :
- Être le point de contact pour compléter les informations RSE dans les processus de référencement et les réponses aux appels d'offres.
Préparation du rapport RSE annuel :
- Collecter, analyser et présenter les indicateurs clés liés à la RSE pour les différentes entités du groupe.
- Coordonner les contributions des différents départements pour la préparation du rapport annuel.
- Rédiger le rapport.
Actions de sensibilisation internes & communication :
- Organiser et animer des initiatives pour sensibiliser les employés aux enjeux et aux pratiques de la RSE conformément aux objectifs et priorités définis dans la stratégie d'entreprise.
- Contribuer avec l'équipe communication à la valorisation des engagements et actions de l'entreprise en matière de RSE.
Qualifications :
Formation :
- Être inscrit(e) dans une formation supérieure en développement durable, environnement, ou domaines connexes (niveau Bac +4/5).
Compétences :
- Une familiarité avec les normes et les cadres de reporting extra-financier.
- Capacité d'analyse et de synthèse des données.
- Compétences organisationnelles et de gestion de projet.
- Maîtrise des outils informatiques, notamment Excel et les systèmes de gestion de données environnementales.
- Bonnes compétences rédactionnelles et de communication.
Qualités personnelles :
- Sensibilité aux problématiques environnementales et sociales avec une approche
- Autonomie, initiative et proactivité.
- Capacité à travailler en équipe.
Informations supplémentaires :
- Alternance - basée à Sèvres avec possibilité de déplacements occasionnels au sein des différents sites du groupe.
- Durée à définir selon le cursus universitaire.
- Titre restaurant + Remboursement transport + Congés payés
- Accès : Tram 2 : musée de Sèvres, métro 9 : Pont de Sèvres
- Parking à disposition de nos collaborateurs
- 400 collaborateurs
- 2/3 des sociétés du CAC 40 déjà clientes de Almond
- 5 implantations : Sèvres, Nantes, Strasbourg, Lyon et Genève
Description du poste :
Notre démarche RSE est directement intégrée à notre stratégie d'entreprise, afin d'être alignée avec et de soutenir nos objectifs stratégiques. Nous nous assurons ainsi que nos initiatives en matière de RSE contribue tant à notre performance sociale & environnementale qu'à notre développement. Nous adoptons une approche RSE centrée sur l'efficacité, visant à optimiser nos ressources tout en maximisant notre impact positif sur la société et l'environnement.
Pour ces raisons, nous privilégions des actions concrètes et mesurables qui apportent une valeur ajoutée claire à notre activité principale, renforçant notre compétitivité tout en respectant nos responsabilités sociétales.
Par cette approche pragmatique, nous souhaitons concentrer nos moyens d'actions sur des projets porteurs de sens, au-delà des contraintes réglementaires, pour permettre à chaque collaborateur d'être fier de la société pour laquelle il s'engage.
Missions :
Gestion de projets RSE divers :
- Participer à la conception et à la mise en oeuvre de divers projets RSE selon les besoins de l'entreprise (dossier Ecovadis, projet "Cyber4Tomorrow", etc.
Réalisation du bilan carbone annuel :
- Appui au prestataire spécialisé réalisant le bilan carbone dans la collecter et l'analyse des données pour produire le bilan carbone annuel de l'entreprise.
- Suivi du plan d'actions de réduction des émissions : aider à définir, suivre et reporter les progrès des actions visant à réduire les émissions de gaz à effet de serre.
Mise en place du reporting extra financier (CSRD) :
- Participer à l'élaboration des rapports conformément aux obligations CSRD, incluant la collecte de données et la rédaction de sections spécifiques.
Engagement SBTI :
- Participer à la définition des objectifs et à la mise en oeuvre des actions de réduction des émissions du groupe ALMOND dans le cadre de nos engagements SBTI (Science Based Target Initiative)
Soutien aux équipes commerciales & opérationnelles :
- Être le point de contact pour compléter les informations RSE dans les processus de référencement et les réponses aux appels d'offres.
Préparation du rapport RSE annuel :
- Collecter, analyser et présenter les indicateurs clés liés à la RSE pour les différentes entités du groupe.
- Coordonner les contributions des différents départements pour la préparation du rapport annuel.
- Rédiger le rapport.
Actions de sensibilisation internes & communication :
- Organiser et animer des initiatives pour sensibiliser les employés aux enjeux et aux pratiques de la RSE conformément aux objectifs et priorités définis dans la stratégie d'entreprise.
- Contribuer avec l'équipe communication à la valorisation des engagements et actions de l'entreprise en matière de RSE.
Qualifications :
Formation :
- Être inscrit(e) dans une formation supérieure en développement durable, environnement, ou domaines connexes (niveau Bac +4/5).
Compétences :
- Une familiarité avec les normes et les cadres de reporting extra-financier.
- Capacité d'analyse et de synthèse des données.
- Compétences organisationnelles et de gestion de projet.
- Maîtrise des outils informatiques, notamment Excel et les systèmes de gestion de données environnementales.
- Bonnes compétences rédactionnelles et de communication.
Qualités personnelles :
- Sensibilité aux problématiques environnementales et sociales avec une approche
- Autonomie, initiative et proactivité.
- Capacité à travailler en équipe.
Informations supplémentaires :
- Alternance - basée à Sèvres avec possibilité de déplacements occasionnels au sein des différents sites du groupe.
- Durée à définir selon le cursus universitaire.
- Titre restaurant + Remboursement transport + Congés payés
- Accès : Tram 2 : musée de Sèvres, métro 9 : Pont de Sèvres
- Parking à disposition de nos collaborateurs
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