Gardien Remplaçant Contractuel H/F - Mairie Bussy-le-Repos - 89

Recherche 3 gardiens (1 le weekend, 1 la nuit en semaine, 1 en journée)

Sous l'autorité de la responsable du service des affaires scolaires, le gardien assure, en renfort ou en l'absence du gardien permanent, le gardiennage et la surveillance du château de Bussy-le-Repos. Il prend les mesures propres à assurer la préservation des biens publics et la sécurité des personnes en contactant les interlocuteurs concernés.Il assure l'entretien courant et la maintenance du site.

Temps de travail et rémunération :
SOIT En WEEKENDS : Travail en continu les weekends de vendredi 17h15 à lundi 8h15 en fonction des absences et des congés du gardien permanent ou travail de nuit en semaine de 17h15 à 8h15.
Statut de contractuel : 303 Euros net pour 1 weekend ou pour 4 nuits en semaine (lundi, mardi, mercredi et jeudi) + indemnité de fin de contrat fixé à 10%

SOIT En SEMAINE DE NUIT :
Travail en journée soit de 8h15 à 17h15 soit de 12h à 19h30
Statut de vacataire : 12.24 Euros brut de l'heure + 10% de congés payés

- Particularité : Formation assurée par le gardien titulaire
Loge mise à disposition
Port de charges lourdes

- Lieux de travail :
Château de Bussy-le-Repos
13 Bois Rond
89500 BUSSY-LE-REPOS

Experience : Débutant accepté

Compétences : Contrôler le fonctionnement d'un dispositif de sécurité, Surveiller les lieux et les biens et faire appliquer le règlement intérieur par les résidents, locataires, visiteurs, Maintenir un environnement propre et accueillant, Contrôler l'état du bâti, Accueillir, orienter, renseigner un public

Qualification : Employé non qualifié

Secteur d'activité : Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles :
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Située à 2,5 km de la porte d'Orléans et desservie par la ligne B du RER, Cachan est une commune de 30 000 habitants. Elle bénéficie d une situation privilégiée : une ville à taille humaine au c?ur du Grand Paris. Attractive par son cadre de vie et ses nombreux projets au service des habitants comme le nouveau Campus Cachan ou l'éco-quartier de la future gare du Grand Paris.