Directeur d'Établissement H/F - CDA-Perspectives Paris - 75
- Bac +5
- Services aux Entreprises
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Notre client, un acteur majeur dans la lutte contre les exclusions, recrute un(e) Directeur(trice) d'Établissement pour piloter une structure dédiée à l'accompagnement des personnes en situation de précarité à Paris.
Missions :
Sous la responsabilité de la direction territoriale, vous aurez pour principales missions :
- Pilotage stratégique et opérationnel : Définir et mettre en oeuvre les orientations stratégiques de l'établissement, en conformité avec la mission de lutte contre l'exclusion sociale.
- Gestion d'équipe : Encadrer et animer une équipe pluridisciplinaire, en veillant à l'efficacité et au bien-être de vos collaborateurs.
- Gestion financière : Superviser le budget et les ressources de l'établissement, garantir une gestion rigoureuse et transparente.
- Partenariats et relations externes : Développer des partenariats avec les acteurs institutionnels, associatifs et privés dans le domaine social.
- Accompagnement des usagers : Assurer le respect des valeurs d'accueil et d'accompagnement des personnes en situation d'exclusion, en veillant à la qualité des services proposés.
- Veille réglementaire : Assurer une veille juridique et réglementaire sur les dispositifs sociaux et les politiques publiques en matière de lutte contre l'exclusion.
Missions :
Sous la responsabilité de la direction territoriale, vous aurez pour principales missions :
- Pilotage stratégique et opérationnel : Définir et mettre en oeuvre les orientations stratégiques de l'établissement, en conformité avec la mission de lutte contre l'exclusion sociale.
- Gestion d'équipe : Encadrer et animer une équipe pluridisciplinaire, en veillant à l'efficacité et au bien-être de vos collaborateurs.
- Gestion financière : Superviser le budget et les ressources de l'établissement, garantir une gestion rigoureuse et transparente.
- Partenariats et relations externes : Développer des partenariats avec les acteurs institutionnels, associatifs et privés dans le domaine social.
- Accompagnement des usagers : Assurer le respect des valeurs d'accueil et d'accompagnement des personnes en situation d'exclusion, en veillant à la qualité des services proposés.
- Veille réglementaire : Assurer une veille juridique et réglementaire sur les dispositifs sociaux et les politiques publiques en matière de lutte contre l'exclusion.
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