Intervenant Socio-Judiciaire SAV H/F - Foyer de Jeunes Travailleurs Avesnes-sur-Helpe - 59

Sous la responsabilité du Directeur de Service du Territoire de l'Avesnois et du Responsable de Service Ajar Justice, l'intervenant socio - judiciaire assure l'accueil, l'écoute, l'information juridique et l'orientation des victimes d'infractions pénales.

Accueillir et assurer une prise en charge et un accompagnement des victimes :
- Accueil
- Ecoute
- Information juridique
- Orientation vers les partenaires

Assurer les permanences d'aide aux Victimes :
- Bureau d'aide aux Victimes au sein du Tribunal Judiciaire
- Accueil audience
- Gestion des comparutions immédiates
- Permanences extérieures

Assurer la mise en place et le suivi des dispositifs spécifiques :
- Télédispositif Grave Danger
- Bracelet Anti - Rapprochement
- Evaluation victimes

Compétences requises :
- Aisance relationnelle
- Connaissance de la procédure pénale
- Maîtrise de l'outil informatique
- Autonomie
- Discrétion
- Sens du partenariat
- Sens travail en équipe
- Polyvalence
- Sens de l'organisation, rigueur

Responsables hiérarchiques : Directeur de Service du Territoire de l'Avesnois
Responsable du service AJAR Justice de l'Avesnois

Diplômes : Juriste
Un véhicule de service sera à disposition.
Salaire : 2056€ à 2 202 € selon diplôme et expérience comprenant une prime d'un demi 13ème mois intégrée et mensualisée et prime d'accompagnement à l'appui social.

Experience : 8 Mois

Compétences : Évaluer régulièrement les besoins de la personne, Traitement de texte, Sens de l'organisation, Base de données, Capacité d'analyse et synthèse, Sens de la confidentialité, Tableur

Permis : B - Véhicule léger exigé

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Autres hébergements

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.