Mécanicien-Tourneur - Mécanicienne-Tourneuse H/F - Manpower France Agen - 47

Votre Cabinet de recrutement Manpower du Lot et Garonne recherche pour son client, équipementier ferroviaire, un Mécanicien-tourneur / Mécanicienne-tourneuse en CDI basé sur le site d'Agen pour faire face à un prochain départ à la retraite d'un collaborateur.

Les missions
Rattaché (e) au Directeur de site, vous renforcez l'équipe technique et assurez les missions suivantes :
Vérifier les machines et leur état.
Lire les plans et dessins et choisir les matériaux adaptés.
Programmer et paramétrer les machines et procéder à la découpe.
Veiller au bon déroulement de la découpe des pièces.
Contrôler la qualité et la conformité des pièces finales.
Remplir une fiche technique correspondant aux caractéristiques des pièces et au suivi de production des pièces.
Effectuer la maintenance et l'entretien des machines.
Conseiller et renseigner les ouvriers si nécessaire.
Vous travaillez du lundi au vendredi en horaires de journée.
Rémunération en fonction de votre expérience.

Le profil

Vous sortez de formation technique CAP, BEP tourneur ou usinage et mettez en avant une réelle expérience comme mécanicien tourneur conventionnelle.

En effet, vous êtes à la fois opérationnel en mécanique d'équipements industriels et en tournage conventionnel.

Vous êtes minutieux, soigneux, précis, rigoureux et habile. Vous maitrisez la lecture de plan ou dessin industriel et maîtrisez les logiciels de fabrication assistée par ordinateur. Vous êtes à l'aise avec les chiffres et l'outil informatique.

Venez rejoindre une équipe dynamique où bienveillance et accompagnement sont des valeurs concrètes !

Experience : 5 An(s)

Compétences : Techniques d'usinage, Contrôler la qualité et la conformité d'un livrable, Monter et régler une installation, une machine, Piloter la gestion de la production, de l'exploitation, Réaliser un diagnostic technique

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.