Surveillant de Nuit CDI Mecs le Logis H/F - Grand Val Nantes - 44
- Bac
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
Mission
Sous la hiérarchie du chef de service, le surveillant de nuit qualifié (h/f) est chargé d'assurer la sécurité des personnes accueillies et des locaux.
Activités principales
- Surveillance des personnes accueillies et des locaux
o Garantir la sécurité des personnes et des biens, en particulier en matière de risque incendie
o Garantir les conditions du repos et du sommeil des jeunes
o Assurer le relais entre le jour et la nuit et rendre compte des événements de la nuit
o Réagir en fonction des consignes aux situations d'urgence et de tension
o Assurer des rondes
- Assurer un accompagnement bienveillant en cas d'angoisse nocturne, retour de sortie sans autorisation, situation de tension
- Assurer la préparation du lever des jeunes (réveil, préparation du petit déjeuner)
Compétences
- Connaissance des règles de sécurité et d'hygiène
- Bon relationnel
- Gestion des conflits
- Une expérience en protection de l'enfance serait un plus
- Qualification de niveau V « Surveillant de nuit » vivement souhaité
Rémunération
Conditions statutaires définies par la CC66
18 congés trimestriels
Sous la hiérarchie du chef de service, le surveillant de nuit qualifié (h/f) est chargé d'assurer la sécurité des personnes accueillies et des locaux.
Activités principales
- Surveillance des personnes accueillies et des locaux
o Garantir la sécurité des personnes et des biens, en particulier en matière de risque incendie
o Garantir les conditions du repos et du sommeil des jeunes
o Assurer le relais entre le jour et la nuit et rendre compte des événements de la nuit
o Réagir en fonction des consignes aux situations d'urgence et de tension
o Assurer des rondes
- Assurer un accompagnement bienveillant en cas d'angoisse nocturne, retour de sortie sans autorisation, situation de tension
- Assurer la préparation du lever des jeunes (réveil, préparation du petit déjeuner)
Compétences
- Connaissance des règles de sécurité et d'hygiène
- Bon relationnel
- Gestion des conflits
- Une expérience en protection de l'enfance serait un plus
- Qualification de niveau V « Surveillant de nuit » vivement souhaité
Rémunération
Conditions statutaires définies par la CC66
18 congés trimestriels
tu es intéressé par
Recommandé pour vous
- > Vente
- > Provence-Alpes-Côte d'Azur
- > Nouvelle-Aquitaine
- > Logistique
- > Formation
- > Bourgogne-Franche-Comté
- > Hospitalier
- > BTP
- > Marketing
- > Assurance
- > Agricole
- > Administratif
- > Outre Mer
- > Tourisme
- > Recherche
- > Agroalimentaire
- > Hauts-de-France
- > Social
- > Automobile
- > Pays de la Loire
- > Graphisme
- > SAV
- > Corse
- > Telecom
- > Secrétariat
- > Juridique
- > Nettoyage
- > Culture
- > Communication
- > Direction
- > Banque
- > Normandie
- > Informatique
- > Commerce
- > Audiovisuel
- > Electronique
- > Occitanie
- > Ingénierie
- > Hotellerie
- > Beauté
- > Architecture
- > Audit
- > Comptabilité
- > Immobilier
- > Nautisme
- > Finance
- > Bretagne
- > Edition
- > Chimie
- > Achat
- > Artisanat
- > Gestion
- > Ressources Humaines
- > Distribution
- > Sécurité
- > Qualité
- > Aeronautique
- > Industrie
- > Grand Est
- > Auvergne-Rhône-Alpes
- > Île-de-France
- > Production
- > Enseignement
- > Santé
- > Service Public
- > Ferroviaire
- > Centre-Val de Loire
- > Transport
- > Défense
- > Biotechnologie
- > Service
- > Pub
- > Environnement
- > Restauration