Product Owner H/F - Talents Handicap Nantes - 44

Le poste en quelques mots
Avec une activité en plein croissance, Atos Nantes renforce ses équipes « Agile » et recrute un Product Owner confirmé (H/F).

Ce que vous allez faire si vous nous rejoignez
Intégré(e) à l'équipe projet pour nos clients locaux, nous vous confierons les missions et responsabilités suivantes :
* Maturer les sujets en phase amont avec les acteurs Business / Métiers
* Définir et faire partager la vision du produit
* Développer une relation de proximité avec le métier (Business Owner) durant toute la phase projet
* Représenter les métiers et les besoins auprès des équipes de Dev
* Assurer la roadmap projet
* Identifier, analyser et contrôler les risques
* Créer et maintenir le Backlog, le prioriser en fonction de la valeur métier avec les différentes parties prenantes
* Réaliser les études des besoins (Use Case) & les formaliser sous forme d'User Stories
* Spécifier les critères d'acceptation des user stories
* Réaliser la recette fonctionnelle des User Stories développées
* Participer aux cérémonies et réunions agiles

Votre profil
* De formation supérieure, titulaire d'un Bac +5, vous disposez d'une expérience de plus de 5 ans comme Product Owner.
* Vous êtes certifié(e) Product Owner.
* Vous maîtrisez évidemment la méthodologie Scrum et Idéalement la méthodologie Safe.
* Autonome et curieux(se), doté(e) d'un excellent relationnel,
* Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre capacité à appréhender rapidement le métier client et l'expérience utilisateur.
* Vous maitrisez l'anglais Fourchette de salaire selon expérience : 42 K€ et 52 K€ Nos conditions et programmes internes :
* Possibilité de travailler de façon hybride (télétravail jusqu'à 3 jours par semaine)
* Tickets restaurant (valeur faciale de 10€, 60% pris en charge par l'employeur)
* Evénements d'intégration et autres événements internes
* Disponibilité de tous vos congés et RTT dès votre arrivée
* Programme de cooptation jusqu'à 2750 € de prime
* Accès aux activités sociales et culturelles
* Aide à la mobilité durable (vélo et covoiturage) Votre futur professionnel chez Atos :
* Des opportunités de développement professionnel et d'évolution de carrière
* Plus de 600 formations certifiantes et plateforme e-learning
* Un accompagnement de proximité

En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums. L'entreprise Atos recherche actuellement des profils :

Nous sommes une équipe de plus de 40 000 collaborateurs passionnés avec une ambition claire : utiliser le numérique pour faire avancer ce qui compte pour nos clients et la société dans 69 pays. Avec nos experts et nos partenaires de classe mondiale, nous développons des solutions numériques de la vie quotidienne aux activités critiques.

Que vous soyez étudiant, jeune diplômé ou plus expérimenté, ce qui compte pour nous c'est votre avenir.

Soyez vous-mêmes. Développez, innovez et épanouissez-vous avec nous ! Faites avancer votre futur, que vous recherchiez une carrière dans le cloud hybride, l'expérience collaborateur, la décarbonation, l'automatisation ou l'IA. Nous avons également des opportunités passionnantes dans les domaines de la gestion de comptes, des ventes, de la finance et des ressources humaines.

Depuis plus de 15 ans, la politique handicap du Groupe Atos est animée au quotidien par une équipe dédiée (la Mission Handicap) et par un réseau de référents handicap présents sur l'ensemble du territoire national. Les objectifs sont :
- Le recrutement de personnes en situation de handicap en adéquation avec les besoins du Groupe ;
- Le maintien dans l'emploi des salariés handicapés : action prioritaire, elle implique des adaptations de poste et de situations de travail ;
- La sensibilisation au handicap de l'ensemble des salariés.

Découvrez une culture d'entreprise qui favorise la collaboration et l'innovation avec des opportunités d'apprentissage et de développement infinies.

Postulez et rejoignez le « Power of We » !