Formateur Spécialité Employé de Commerce H/F - Ligue de l Enseignement Herault Sète - 34

Vous avez une expérience significative sur un poste dans les métiers du commerce et vous avez déjà animé des formations collectives pour un public jeune ou adulte. Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques.
Vous aimez transmettre votre savoir et disposez de qualités humaines telles que la pédagogie, le sens du contact, la capacité à fédérer un groupe, à le faire évoluer et progresser dans ses apprentissages.

Connaissances requises
- Maîtrise des techniques de vente
- Maîtrise de l'accueil et de la relation client
- Maîtrise de la mise en rayon et de la gestion des stocks

Objectif principal du poste
- Assurer la réalisation d'actions de formation pré qualifiante et qualifiante

Description du poste
Missions

Préparer et animer des actions de formation. Construire une action de formation à partir d'une demande
- Elaborer le scénario pédagogique d'une séance et préparer les ressources nécessaires à l'animation
- Animer une séance de formation collective
- Evaluer les acquis des apprenants
- Repérer les difficultés individuelles d'apprentissages et y remédier
- Analyser ses pratiques professionnelles
- Inscrire ses actes professionnels dans une démarche de responsabilité sociale, environnementale et professionnelle
- Assurer le suivi en stage
- Assurer le suivi administratif des missions selon le référentiel Qualiopi

Contribuer à l'élaboration de dispositifs de formation et accompagner les apprenants dans leur parcours
- Contribuer à l'élaboration et ou à l'adaptation de dispositifs de formation pouvant combiner différentes modalités et situations pédagogiques
- Accompagner les apprenants dans la construction et la mise en oeuvre de leur parcours
- Mobiliser un réseau pour optimiser la réponse aux besoins des apprenants
- Accompagner les apprenants dans leur projet d'insertion professionnelle
- Contribuer à l'évaluation d'un dispositif et rendre compte
- Participer à la veille pédagogique, technique, environnementale et commerciale

Compétences associées
- Recueillir, traiter et partager l'information avec les technologies de l'information et de la communication appliquées à la formation
- Utiliser des techniques de communication adaptées pour instaurer la relation
- Inscrire ses actes professionnels dans une démarche de développement durable

Capacités
- Adopter une attitude non discriminatoire
- S'appuyer sur la procédure d'accueil ou le cahier des charges en vigueur dans la structure
- Etablir une relation facilitant les apprentissages
- Faciliter et exploiter les interventions des apprenants
- Créer une dynamique de groupe et réguler, adapter le vocabulaire aux objectifs
- Travailler en équipe avec les acteurs impliqués dans la construction de l'action
- Anticiper l'organisation logistique

Conditions de travail
- Temps en face en face et collectif
- Déplacements éventuels (visite de stage)

Moyens nécessaires
- Bureau individuel et salle de formation
- Plateforme technique pour les mises en situation
- Supports pédagogiques
- Matériel multimédia

Pré requis
- Expérience professionnelle sur le même type de poste
- Connaissances techniques et théoriques de la spécialité
VOUS TRAVAILLEZ EN PRESENTIEL AVEC LES STAGIAIRES LE LUNDI ET LE JEUDI et les 4 h de préparation peuvent être selon vos disponibilites

Experience : 1 An(s) - en vente

Compétences : Techniques pédagogiques, Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques, Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences, Accompagner une personne dans l'acquisition de connaissances, Animer un atelier à thème, Animer un conseil pédagogique, Assurer le suivi de la formation et le tracer dans les outils de suivi pédagogique à disposition, Concevoir des modules de formation, Corriger des évaluations (exercices, travaux pratiques, examens), Définir la progression pédagogique, Mettre à jour un dossier, une base de données, Mettre en oeuvre un processus d'évaluation des formations, Transmettre une technique, un savoir-faire

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.