Chargé·e de Developpement Apprentissage H/F - Adapssa Bergerac - 24
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Le Centre de Formation par Apprentissage ADAPSSA, CFA hors les murs, situé à Bergerac, a pour objectif de proposer aux employeurs du secteur sanitaire, social et médico-social des solutions de formation en apprentissage sur les formations : Aide-soignant.e, Infirmier.e, Educateur/trice Spécialisé.e, Moniteur/trice Educateur, Accompagnant.e Educatif et Social, Ambulancier.e
Dans ce contexte, le/la salarié.e exercera une mission de promotion de l'apprentissage auprès des entreprises, des jeunes et des différents acteurs de l'orientation et la formation.
MISSIONS
Promouvoir l'apprentissage auprès des publics cibles ;
Prospecter auprès de employeurs pour développer l'activité de l'ADAPSSA ;
Collaborer avec l'ensemble des acteurs de l'orientation et de la formation.
FONCTIONS PRINCIPALES
Concernant les employeurs :
Démarcher et développer l'offre employeurs du secteur ;
Présenter ou rappeler les différentes mesures incitatives à l'embauche d'apprenti.e.s ;
Informer sur l'apprentissage et les conditions d'embauche des apprenti.e.s ;
Identifier les besoins en compétence, développer le recours à l'apprentissage ;
Définir les profils souhaités par les entreprises, accompagner dans la signature des contrats ;
Développer et fidéliser un réseau de partenaires ;
Concernant les jeunes :
Informer les jeunes sur les différents aspects de l'apprentissage ;
Conseiller les jeunes sur la recherche d'entreprises.
Soutenir le parcours du jeune
Concernant les organismes de formation - UFA/ADAPSSA
Assurer l'interface entre les organismes de formation partenaires sur le territoire d'intervention ;
Rechercher de nouveaux organismes de formation partenaires en fonction des besoins exprimés par les employeurs.
Compétences requises
Capacité et habileté à la négociation ;
Rigueur dans le suivi des dossiers ;
Maîtrise des techniques d'expression orale et écrite ;
Maîtrise des outils informatiques (Word - Excel).
Bonne posture de travail en équipe attendue ;
Autonomie, sens de l'écoute et de la communication ;
Connaissance du secteur sanitaire, social et médico-social et de la formation professionnelle.
Environnement
Le poste est localisé à Bergerac
Déplacements fréquents sur les départements de la Dordogne ; la Gironde et de la Corrèze
Mise à disposition d'un ordinateur et téléphone portable
Mise à disposition d'un véhicule de service
Formation de niveau 5 requise
Rémunération selon la convention collective 66.
Poste en CDI.
Dans ce contexte, le/la salarié.e exercera une mission de promotion de l'apprentissage auprès des entreprises, des jeunes et des différents acteurs de l'orientation et la formation.
MISSIONS
Promouvoir l'apprentissage auprès des publics cibles ;
Prospecter auprès de employeurs pour développer l'activité de l'ADAPSSA ;
Collaborer avec l'ensemble des acteurs de l'orientation et de la formation.
FONCTIONS PRINCIPALES
Concernant les employeurs :
Démarcher et développer l'offre employeurs du secteur ;
Présenter ou rappeler les différentes mesures incitatives à l'embauche d'apprenti.e.s ;
Informer sur l'apprentissage et les conditions d'embauche des apprenti.e.s ;
Identifier les besoins en compétence, développer le recours à l'apprentissage ;
Définir les profils souhaités par les entreprises, accompagner dans la signature des contrats ;
Développer et fidéliser un réseau de partenaires ;
Concernant les jeunes :
Informer les jeunes sur les différents aspects de l'apprentissage ;
Conseiller les jeunes sur la recherche d'entreprises.
Soutenir le parcours du jeune
Concernant les organismes de formation - UFA/ADAPSSA
Assurer l'interface entre les organismes de formation partenaires sur le territoire d'intervention ;
Rechercher de nouveaux organismes de formation partenaires en fonction des besoins exprimés par les employeurs.
Compétences requises
Capacité et habileté à la négociation ;
Rigueur dans le suivi des dossiers ;
Maîtrise des techniques d'expression orale et écrite ;
Maîtrise des outils informatiques (Word - Excel).
Bonne posture de travail en équipe attendue ;
Autonomie, sens de l'écoute et de la communication ;
Connaissance du secteur sanitaire, social et médico-social et de la formation professionnelle.
Environnement
Le poste est localisé à Bergerac
Déplacements fréquents sur les départements de la Dordogne ; la Gironde et de la Corrèze
Mise à disposition d'un ordinateur et téléphone portable
Mise à disposition d'un véhicule de service
Formation de niveau 5 requise
Rémunération selon la convention collective 66.
Poste en CDI.
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