Technicien - Technicienne de Maintenance et Installation H/F - MAHE Pleubian - 22

Rattaché au site de Pleubian, vous intervenez directement chez les clients Cafés Hotels Restaurants et évènementiels sur l'ensemble des matériels (tirage pression, machine à Café, moulin à café, frigo, machine à glaçon etc.).

Au volant d'un véhicule léger attitré, vous aurez pour mission :
- La maintenance régulière de l'ensemble des matériels
- Les interventions de dépannage
- Les travaux d'installation des matériels
- Le rangement, suivi, préparation et maintenance des matériels en atelier
- D'être force de proposition sur les solutions techniques
- L'accompagnement des équipes commerciales en pré étude installation / conseil
- De gérer son approvisionnement de stock et sa réception

Profil souhaité :
- Organisé(e)
- Rigoureux(e)
- Bon relationnel clientèle
- Travailler en équipe comme en solo
- Connaissances approfondies en plomberie, électricité et électrotechnique
- Le diplôme de frigoriste est un plus

Le poste est à pourvoir dès que possible.

Experience : 3 An(s)

Compétences : Identifier les composants et les pièces défectueuses, Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation, Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement, Réparer un équipement, une machine, une installation, Accompagner les clients et utilisateurs dans la prise en main de l'équipement, Comprendre, interpréter des données et documents techniques, Lire et exploiter un plan, un schéma, Organiser et planifier une activité, Réaliser un diagnostic de fonctionnement et contrôler les machines, installations et équipements, Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité, Relayer de l'information, Vérifier et maintenir l'état de l'équipement

Permis : B - Véhicule léger souhaité

Qualification : Technicien

Secteur d'activité : Commerce de gros (commerce interentreprises) de boissons

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.