Chargé de Recrutement IT H/F - Manpower Marseille 10e - 13
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Services aux Entreprises
- Exp. 1 à 7 ans
MANPOWER Cabinet de Conseil en Recrutement et Chasseur de Talents
Nous cherchons activement le ou la futur(e) CHARGE DE RECRUTEMENT spécialisation IT (H/F) pour notre client, entreprise familiale et acteur majeur dans le domaine des services informatiques, située à Marseille dans le 10éme arrondissement. - Sourcing des candidats (profils développeurs Product Owner, Business Analyst, Chefs de projet Infra, Technicien...)
- Rédaction et Mise en ligne d'annonces sur divers Jobs Boards
- Réalisation de fiches de poste dédiées
- Qualification des CV
- Pré qualification téléphonique et entretiens avec les candidats
- Réalisation de debriefs et comptes rendus d'entretiens Vous justifiez impérativement d'une expérience minimum de 2 ans sur un poste de CHARGE DE RECRUTEMENT H/F. Expérience acquise dans des ESN, agence d'intérim, services RH et sur des profils IT sera fortement appréciée.
Etat d'esprit pour réussir au sein de l'entreprise : Autonomie, Rigueur, Dynamisme, Aisance relationnelle, Adaptabilité
Informations complémentaires :
Contrat en CDI temps plein 35h/SEM
Possibilité de se garer à proximité
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : Dès que possible
Nous cherchons activement le ou la futur(e) CHARGE DE RECRUTEMENT spécialisation IT (H/F) pour notre client, entreprise familiale et acteur majeur dans le domaine des services informatiques, située à Marseille dans le 10éme arrondissement. - Sourcing des candidats (profils développeurs Product Owner, Business Analyst, Chefs de projet Infra, Technicien...)
- Rédaction et Mise en ligne d'annonces sur divers Jobs Boards
- Réalisation de fiches de poste dédiées
- Qualification des CV
- Pré qualification téléphonique et entretiens avec les candidats
- Réalisation de debriefs et comptes rendus d'entretiens Vous justifiez impérativement d'une expérience minimum de 2 ans sur un poste de CHARGE DE RECRUTEMENT H/F. Expérience acquise dans des ESN, agence d'intérim, services RH et sur des profils IT sera fortement appréciée.
Etat d'esprit pour réussir au sein de l'entreprise : Autonomie, Rigueur, Dynamisme, Aisance relationnelle, Adaptabilité
Informations complémentaires :
Contrat en CDI temps plein 35h/SEM
Possibilité de se garer à proximité
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : Dès que possible
Commentaires
Bienvenue dans les commentaires de postelibre! Gardez les conversations courtoises et sur le sujet. favoriser des conversations productives et respectueuses,
Vous pouvez voir les commentaires de nos gestionnaires communautaires.
Inscrivez-vous pour publier
Connectez-vous pour afficher plus de commentaires
tu es intéressé par
Recommandé pour vous
- > Agroalimentaire
- > Transport
- > Sécurité
- > Biotechnologie
- > Social
- > BTP
- > Finance
- > Île-de-France
- > Chimie
- > Pub
- > Hospitalier
- > Pays de la Loire
- > Bourgogne-Franche-Comté
- > Communication
- > Santé
- > Centre-Val de Loire
- > Industrie
- > Informatique
- > Qualité
- > Audit
- > Nettoyage
- > Comptabilité
- > Grand Est
- > Banque
- > Vente
- > Logistique
- > Environnement
- > Beauté
- > Culture
- > Production
- > Hauts-de-France
- > Audiovisuel
- > Provence-Alpes-Côte d'Azur
- > Automobile
- > Corse
- > Telecom
- > Gestion
- > Auvergne-Rhône-Alpes
- > Aeronautique
- > Nouvelle-Aquitaine
- > Défense
- > Outre Mer
- > Tourisme
- > Nautisme
- > Agricole
- > Commerce
- > Formation
- > Ressources Humaines
- > Architecture
- > SAV
- > Ingénierie
- > Secrétariat
- > Marketing
- > Artisanat
- > Service
- > Restauration
- > Graphisme
- > Electronique
- > Service Public
- > Hotellerie
- > Recherche
- > Normandie
- > Immobilier
- > Juridique
- > Bretagne
- > Assurance
- > Administratif
- > Occitanie
- > Achat
- > Enseignement
- > Ferroviaire
- > Distribution
- > Direction
- > Edition