Opérateur Régleur H/F - Manpower Marcillac-Vallon - 12
- Bac
- Bac +2
- Services aux Entreprises
- Exp. 1 à 7 ans
Manpower RODEZ recherche pour son client, un acteur du secteur de l'automobile, un Opérateur régleur (H/F) Vous êtes un professionnel spécialisé dans le réglage de machines et la maintenance de 1er niveau
- En vous appuyant sur un cahier des charges, vous contrôlez le bon fonctionnement des machines au rythme escompté.
- Vous surveillez également le bon déroulement de la production
- Vous assurez la maintenance des machines et il est parfois nécessaire de bien ajuster ces réglages et de lancer la fabrication d'une série de pièces pour effectuer des tests. Des modifications peuvent alors intervenir si besoin.
- En cas de panne, vous devez rapidement analyser la situation et régler les problèmes rencontrés.
- Vous travaillez en équipe avec différents opérateurs et conducteurs de machines. Vous est un véritable maillon de la chaîne de fabrication en usine.
Le rythme de travail est le 2 x 8.
5h30-13h30 / 13h30-21h30
Disponibilité obligatoire sur tous ces horaires
37h50 de travail par semaine du lundi au vendredi
Rémunération :
- 13eme mois paye au mois
- Prime de déplacement 2-/Jour
- Prime équipe 3- par jour
- Prime 10% IFM
- Prime 10% CP
- De formation :
- CAP conducteur d'installations de production
- BEP maintenance des systèmes mécaniques automatisés ou productique mécanique avec option usinage.
- Bac professionnel technicien en réalisation de produits mécaniques (TRPM),
- Bac professionnel productique mécanique option décolletage
- Bac professionnel technicien outilleur (TO)
- Si vous n'êtes pas diplômé, vous justifiez d'une 1ere expérience significative sur poste similaire
Maitriser l'outil informatique obligatoirement.
Et n'oubliez pas ! Devenir collaborateur intérimaire chez Manpower vous assure un statut de salarié
bénéficiant de nombreux avantages, en fonction du nombre de vos heures de mission. Copiez le lien ci-dessous dans votre navigateur pour en savoir plus !
http://www.Manpower.Fr/mon-manpower/espace-interimaires/mes-infos-et-avantages/mes-avantages
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : Dès que possible Durée : Longue mission
- En vous appuyant sur un cahier des charges, vous contrôlez le bon fonctionnement des machines au rythme escompté.
- Vous surveillez également le bon déroulement de la production
- Vous assurez la maintenance des machines et il est parfois nécessaire de bien ajuster ces réglages et de lancer la fabrication d'une série de pièces pour effectuer des tests. Des modifications peuvent alors intervenir si besoin.
- En cas de panne, vous devez rapidement analyser la situation et régler les problèmes rencontrés.
- Vous travaillez en équipe avec différents opérateurs et conducteurs de machines. Vous est un véritable maillon de la chaîne de fabrication en usine.
Le rythme de travail est le 2 x 8.
5h30-13h30 / 13h30-21h30
Disponibilité obligatoire sur tous ces horaires
37h50 de travail par semaine du lundi au vendredi
Rémunération :
- 13eme mois paye au mois
- Prime de déplacement 2-/Jour
- Prime équipe 3- par jour
- Prime 10% IFM
- Prime 10% CP
- De formation :
- CAP conducteur d'installations de production
- BEP maintenance des systèmes mécaniques automatisés ou productique mécanique avec option usinage.
- Bac professionnel technicien en réalisation de produits mécaniques (TRPM),
- Bac professionnel productique mécanique option décolletage
- Bac professionnel technicien outilleur (TO)
- Si vous n'êtes pas diplômé, vous justifiez d'une 1ere expérience significative sur poste similaire
Maitriser l'outil informatique obligatoirement.
Et n'oubliez pas ! Devenir collaborateur intérimaire chez Manpower vous assure un statut de salarié
bénéficiant de nombreux avantages, en fonction du nombre de vos heures de mission. Copiez le lien ci-dessous dans votre navigateur pour en savoir plus !
http://www.Manpower.Fr/mon-manpower/espace-interimaires/mes-infos-et-avantages/mes-avantages
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : Dès que possible Durée : Longue mission
Commentaires
Bienvenue dans les commentaires de postelibre! Gardez les conversations courtoises et sur le sujet. favoriser des conversations productives et respectueuses,
Vous pouvez voir les commentaires de nos gestionnaires communautaires.
Inscrivez-vous pour publier
Connectez-vous pour afficher plus de commentaires
tu es intéressé par
Recommandé pour vous
- > Automobile
- > Ferroviaire
- > Vente
- > Social
- > Comptabilité
- > Bourgogne-Franche-Comté
- > Ingénierie
- > Logistique
- > Nautisme
- > Commerce
- > Environnement
- > Secrétariat
- > Culture
- > Île-de-France
- > Ressources Humaines
- > Graphisme
- > Achat
- > Industrie
- > Banque
- > Pub
- > Direction
- > Telecom
- > Production
- > BTP
- > Edition
- > Service Public
- > Corse
- > Architecture
- > Electronique
- > Chimie
- > Administratif
- > Santé
- > Qualité
- > SAV
- > Service
- > Finance
- > Assurance
- > Beauté
- > Hotellerie
- > Bretagne
- > Formation
- > Audiovisuel
- > Agricole
- > Juridique
- > Marketing
- > Outre Mer
- > Audit
- > Nouvelle-Aquitaine
- > Restauration
- > Nettoyage
- > Provence-Alpes-Côte d'Azur
- > Transport
- > Auvergne-Rhône-Alpes
- > Défense
- > Communication
- > Grand Est
- > Artisanat
- > Normandie
- > Pays de la Loire
- > Gestion
- > Centre-Val de Loire
- > Enseignement
- > Hauts-de-France
- > Biotechnologie
- > Agroalimentaire
- > Sécurité
- > Aeronautique
- > Distribution
- > Immobilier
- > Informatique
- > Hospitalier
- > Tourisme
- > Recherche
- > Occitanie