Sableur Industriel Manutentionnaire H/F - Pôle Emploi Mazères - 09

Dans le cadre d'un remplacement ponctuel, nous recherchons un sableur industriel.
Tâches à effectuer :
- Abraser la surface, en contrôler l'état (aspérité, aspect) et effectuer les retouches nécessaires.
- Contrôler l'usure de l'abrasif et le changer en fonction.
- Entretenir une machine ou un équipement.
- Identifier les opérations de parachèvement/finition, les outils/abrasifs et l'état de surface à partir de documents techniques, fiches...
- Renseigner les supports qualité et de suivi de production.
- Réaliser une opération de sablage, grenaillage sur une surface.
- Régler et monter les outils et abrasifs (meules, bandes, feutres...), le positionnement et le maintien de la pièce et les paramètres d'abrasion.

Qualités requises :
- Autonomie.
- Savoir travailler en équipe.
- Savoir communiquer avec les 2 équipes et le gérant, pour transmission des informations importantes.
- Sens de l'organisation et prise de décision.
- Rigueur.
- Port de charges individuelles régulières pouvant aller jusqu'à 20 Kg, pour les charges plus importantes une aide de l'équipe est apportée.

Le sableur manutentionnaire devra porter les équipements obligatoires à son poste, fournis par l'employeur.
Les horaires seront 8H30-12H00 et de 13H30-17H00 du lundi au vendredi.

Une immersion de 2 jours ainsi qu'une action de formation préalable au recrutement (AFPR) pourront être réalisées si méconnaissance du poste de travail.

Experience : Débutant accepté

Compétences : Techniques de grenaillage, Abraser la surface, en contrôler l'état (aspérité, aspect) et effectuer les retouches, Contrôler l'usure de l'abrasif et le changer, Entretenir un équipement, une machine, une installation, Régler et monter les outils et abrasifs (meules, bandes, feutres...), le positionnement et le maintien de la pièce et les paramètres d'abrasion

Qualification : Manoeuvre

Secteur d'activité : Traitement et revêtement des métaux

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.