Aide Soignant Jour EHPAD H/F - Fédération Hospitalière de France Ax-les-Thermes - 09
- BEP, CAP
- Service public hospitalier
Travail en équipe pluridisciplinaire : médecin coordonnateur, cadre de santé, infirmier(e)s, AS, ASH ff AS, ASH, psychomotricien, psychologue, EAPA, kinés
Evaluation externe les 02 et 03/10/2024
DEFINITION DU POSTE
L'aide-soignant(e) dispense, en collaboration avec l'infirmier et sous sa responsabilité, des soins de prévention, de maintien, d'éducation à la santé et relationnels pour préserver ou restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne.
L'aide-soignant(e) est assistant de soins en gérontologie.
1 MISSIONS
- Accueillir, informer, accompagner et éduquer les personnes et leur entourage,
- Effectuer des soins d'hygiène, et de confort à la personne,
- Aider et accompagner aux activités quotidiennes (repas, toilette),
- Aider l'infirmière dans la réalisation des soins,
- Observer et recueillir des données relatives à l'état de santé de la personne,
- Transmettre des observations par écrit et par oral pour maintenir la continuité des soins
- Participer à la distribution des repas, à la surveillance de l'hygiène alimentaire, de son équilibre et des apports hydriques,
- Installer et aider aux repas,
- Vérifier le plateau repas,
- Prévenir les fausses routes,
- Vérifier la prise de médicaments présentés sous forme non injectable.
- Solliciter et stimuler au quotidien les différentes fonctions afin de conserver ou développer l'autonomie des patients lors de la toilette, de la prise de repas, de déplacements,
- Réaliser des animations à destinations des résidents,
- Participer au projet de vie,
- Collaborer au suivi de la démarche de soins et à l'évaluation de l'autonomie,
- Apporter un soutien psychologique aux patients et à leur entourage
- Accompagner les patients à la fin de vie, participer au soutien des familles en cas de décès,
- Effectuer l'entretien de l'environnement immédiat de la personne et réfection des lits,
- Effectuer l'entretien du matériel de soins,
- Participer à la gestion des stocks de matériels,
- Participer aux réunions de service,
- Encadrer et participer à l'évaluation des stagiaires et des élèves aides-soignants
- Acteur PASA
2 - COMPETENCES
SAVOIRS FAIRE :
- Identifier les besoins fondamentaux et apprécier l'état de santé d'une personne ou d'un groupe et adapter sa réponse,
- Maintenir ou restaurer l'autonomie de la personne dans les actes de la vie quotidienne,
- Utiliser les règles et les protocoles d'hygiène lors des soins,
- Utiliser les techniques de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation des résidents,
- Communiquer avec les résidents ou leur entourage dans le cadre d'une relation d'aide,
- Utiliser les techniques et les protocoles d'entretien des locaux et du matériel dans le cadre de la prévention des infections nosocomiales à bon escient,
- Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins
- Organiser son travail au sein d'une équipe interprofessionnelle,
- Discerner le caractère urgent d'une situation de soins pour alerter,
- Transmettre son savoir professionnel aux stagiaires et aux nouveaux agents.
- Accéder au dossier informatisé et l'abonder en fonction des responsabilités.
SAVOIRS ETRE :
- Motivation et goût pour travailler dans un secteur de gérontologie,
- Respect des règles professionnelles et du code de déontologie,
- Respect d'autrui,
- Sens des responsabilités
- Capacité d'écoute, discrétion
- Esprit d'équipe,
- Disponibilité,
- Efficacité,
- Dynamisme,
- Adaptabilité,
- Respect des consignes,
- Sens de l'organisation,
- Capacité d'encadrement,
- Autonomie,
- Rigueur
3 - CONDITONS PARTICULIERES D'EXERCICE
- Le temps de travail est annualisé par le cadre et suivi dans le logiciel « E-PLANNING »
- Temps plein sur la base de : 1575H
- Repos Hebdomadaires : 104 ou 105 selon les années.
- Congés annuels selon la réglementation : 25 jours ouvrés + 15 RTT
- 1 week-end sur 2 travaillé
- Fiche de tâches du service liée à son domaine d'intervention (horaires, tâches, organisation)
Evaluation externe les 02 et 03/10/2024
DEFINITION DU POSTE
L'aide-soignant(e) dispense, en collaboration avec l'infirmier et sous sa responsabilité, des soins de prévention, de maintien, d'éducation à la santé et relationnels pour préserver ou restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne.
L'aide-soignant(e) est assistant de soins en gérontologie.
1 MISSIONS
- Accueillir, informer, accompagner et éduquer les personnes et leur entourage,
- Effectuer des soins d'hygiène, et de confort à la personne,
- Aider et accompagner aux activités quotidiennes (repas, toilette),
- Aider l'infirmière dans la réalisation des soins,
- Observer et recueillir des données relatives à l'état de santé de la personne,
- Transmettre des observations par écrit et par oral pour maintenir la continuité des soins
- Participer à la distribution des repas, à la surveillance de l'hygiène alimentaire, de son équilibre et des apports hydriques,
- Installer et aider aux repas,
- Vérifier le plateau repas,
- Prévenir les fausses routes,
- Vérifier la prise de médicaments présentés sous forme non injectable.
- Solliciter et stimuler au quotidien les différentes fonctions afin de conserver ou développer l'autonomie des patients lors de la toilette, de la prise de repas, de déplacements,
- Réaliser des animations à destinations des résidents,
- Participer au projet de vie,
- Collaborer au suivi de la démarche de soins et à l'évaluation de l'autonomie,
- Apporter un soutien psychologique aux patients et à leur entourage
- Accompagner les patients à la fin de vie, participer au soutien des familles en cas de décès,
- Effectuer l'entretien de l'environnement immédiat de la personne et réfection des lits,
- Effectuer l'entretien du matériel de soins,
- Participer à la gestion des stocks de matériels,
- Participer aux réunions de service,
- Encadrer et participer à l'évaluation des stagiaires et des élèves aides-soignants
- Acteur PASA
2 - COMPETENCES
SAVOIRS FAIRE :
- Identifier les besoins fondamentaux et apprécier l'état de santé d'une personne ou d'un groupe et adapter sa réponse,
- Maintenir ou restaurer l'autonomie de la personne dans les actes de la vie quotidienne,
- Utiliser les règles et les protocoles d'hygiène lors des soins,
- Utiliser les techniques de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation des résidents,
- Communiquer avec les résidents ou leur entourage dans le cadre d'une relation d'aide,
- Utiliser les techniques et les protocoles d'entretien des locaux et du matériel dans le cadre de la prévention des infections nosocomiales à bon escient,
- Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins
- Organiser son travail au sein d'une équipe interprofessionnelle,
- Discerner le caractère urgent d'une situation de soins pour alerter,
- Transmettre son savoir professionnel aux stagiaires et aux nouveaux agents.
- Accéder au dossier informatisé et l'abonder en fonction des responsabilités.
SAVOIRS ETRE :
- Motivation et goût pour travailler dans un secteur de gérontologie,
- Respect des règles professionnelles et du code de déontologie,
- Respect d'autrui,
- Sens des responsabilités
- Capacité d'écoute, discrétion
- Esprit d'équipe,
- Disponibilité,
- Efficacité,
- Dynamisme,
- Adaptabilité,
- Respect des consignes,
- Sens de l'organisation,
- Capacité d'encadrement,
- Autonomie,
- Rigueur
3 - CONDITONS PARTICULIERES D'EXERCICE
- Le temps de travail est annualisé par le cadre et suivi dans le logiciel « E-PLANNING »
- Temps plein sur la base de : 1575H
- Repos Hebdomadaires : 104 ou 105 selon les années.
- Congés annuels selon la réglementation : 25 jours ouvrés + 15 RTT
- 1 week-end sur 2 travaillé
- Fiche de tâches du service liée à son domaine d'intervention (horaires, tâches, organisation)
tu es intéressé par
Recommandé pour vous
- > Occitanie
- > Bourgogne-Franche-Comté
- > Administratif
- > Marketing
- > SAV
- > Hauts-de-France
- > Agricole
- > Pays de la Loire
- > Sécurité
- > Aeronautique
- > Culture
- > Tourisme
- > Enseignement
- > Hospitalier
- > Nouvelle-Aquitaine
- > Electronique
- > Service
- > Outre Mer
- > Audit
- > Pub
- > BTP
- > Beauté
- > Corse
- > Finance
- > Grand Est
- > Vente
- > Ferroviaire
- > Nautisme
- > Environnement
- > Provence-Alpes-Côte d'Azur
- > Production
- > Agroalimentaire
- > Immobilier
- > Achat
- > Nettoyage
- > Industrie
- > Gestion
- > Auvergne-Rhône-Alpes
- > Qualité
- > Ressources Humaines
- > Artisanat
- > Juridique
- > Chimie
- > Logistique
- > Restauration
- > Graphisme
- > Edition
- > Hotellerie
- > Social
- > Telecom
- > Transport
- > Architecture
- > Direction
- > Automobile
- > Banque
- > Communication
- > Bretagne
- > Santé
- > Informatique
- > Normandie
- > Formation
- > Assurance
- > Comptabilité
- > Secrétariat
- > Défense
- > Centre-Val de Loire
- > Commerce
- > Audiovisuel
- > Distribution
- > Biotechnologie
- > Recherche
- > Service Public
- > Île-de-France
- > Ingénierie