Chef d'Équipe Logistique H/F - France Air Beynost - 01

VOTRE MISSION : Vous êtes passionné(e) par la gestion d'équipes et la performance logistique ? Rejoignez-nous et devenez un acteur clé de la satisfaction client en optimisant les processus, en fédérant vos collaborateurs, et en garantissant une logistique fluide et efficace !

Ce que nous attendons de vous :

En tant que leader opérationnel, vous piloterez une équipe de 10 collaborateurs à l'auto-emballage et contribuerez activement à l'amélioration continue.

Vos principales missions incluent :
- Encadrer et accompagner votre équipe : Développez leurs compétences et créez un environnement où chacun peut s'épanouir et exceller.
- Organiser et superviser les activités : Planifiez les tâches quotidiennes et assurez leur exécution en suivant les process.
- Assurer une gestion RH fluide : Recrutement, intégration, gestion des absences, entretiens annuels... Vous êtes le garant du suivi managérial.
- Piloter la performance : Analysez et optimisez les indicateurs clés (productivité, qualité, sécurité, délais et coûts).
- Contribuer à l'innovation logistique : Participez aux projets d'optimisation et d'amélioration continue pour toujours faire mieux.
- Faciliter la communication : Assurez un lien fort entre la logistique et les autres services internes.

Pourquoi nous rejoindre ?
- Parce que chez nous, la satisfaction client passe par l'engagement et la réussite de nos équipes. Nous offrons un environnement où vous pourrez évoluer, relever des défis ambitieux et participer à une aventure logistique stimulante !

MODALITES D'EMBAUCHE :
- Prise de poste dès que possible
- Prime de fin d'année (équivalent à un 13 mois)
- Intéressement et participation (environ 8 à 10% du salaire brut annuel)
- 25 jours de CP + 12 jours de Rtt + 1 à 3 jours " offerts "
- Cartes tickets restaurants de 11 € par jour travaillé
- Prime carburant annuelle de 100€ pour l'année 2024 ou transport en commun pris en charge à hauteur de 75% pour l'année 2024.
- Horaires en journée (mais aussi en 2x8 au besoin)

Toute nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap

VOTRE PROFIL :

Pour réussir sur ce poste, vous avez :
- Une expérience en logistique (réception - préparation de commandes - expédition ou livraison) ;
- Une expérience indispensable d'au moins 3 ans dans le management de proximité d'une équipe ;
- Une connaissance du Lean Manufacturing, chantiers 5S, process... ;
- Idéalement une formation supérieure spécialisée en logistique type BTS ou DUT ;

Une bonne capacité d'analyse et de diagnostic sera indispensable à la résolution des problématiques rencontrées. En tant que manager de proximité, vous savez également fédérer une équipe

France Air : une entreprise où il faut bon respirer.

Expert de la Qualité d'Air Intérieur, nous concevons et distribuons depuis 60 ans des produits et solutions de ventilation, pour traiter, purifier, réchauffer et rafraîchir notre air intérieur.

Nous intervenons auprès de clients professionnels dans des secteurs aussi variés que ceux de l'industrie, des bâtiments tertiaires, des établissements de santé, des cuisines professionnelles, des logements collectifs... et ce dans le respect de l'environnement.

Aujourd'hui, France Air insuffle un vent de fraîcheur à son organisation, une atmosphère de travail saine et vivifiante résolument orientée vers l'innovation, dans laquelle nous aspirons au bien-être de chacun(e).

Notre entreprise familiale a toujours considéré « l'humain » comme l'une des valeurs essentielles pour assurer son développement et sa pérennité.

À travers notre management bienveillant, nous apportons une attention particulière au développement et à l'épanouissement de nos collaborateurs en incarnant le programme « Growing Together », un programme impulsé par le Groupe Airvance, auquel nous appartenons.

Nous sommes fiers d'annoncer également que nous avons été reconnus comme Great Place to Work® pour l'année avril 2024 - avril 2025. Cette certification reconnaît notre engagement à créer un environnement de travail sain et notre dévouement au bien-être et à la satisfaction de nos employés. C'est donc :

88% de nos employés disent qu'ils se sentent bien accueillis lorsqu'ils rejoignent l'entreprise,

81 % de nos employés déclarent que c'est une entreprise où il fait bon travailler

Donner du souffle à votre carrière et rejoignez notre belle aventure collective !