Business Developer H/F - ETHIC Recrutement Paris - 75

Dans le cadre d'une création de poste, vous recherchez un Business Development Manager H/F.

Rattaché au Business Developer Senior, vos missions seront les suivantes :

ðDétecter et développer de nouveaux business pour les différentes solutions en logistique dans
une approche grands comptes et multi-interlocuteurs :
- Identifier les marchés publics en amont de la publication des AO
- Promouvoir l'offre de services de l'entreprise auprès du secteur public de manière générale
- Nouer de nouvelles relations et construire un réseau d'affaires

ðProspection de grands comptes privés, entreprises du CAC40 principalement :
- Promouvoir l'offre de services de l'entreprise
- Référencer l'entreprise auprès des acheteurs et nouer de nouvelles relations commerciales
- Capitaliser sur les relations commerciales de l'entreprise

ðAssurer une représentation commerciale auprès d'un portefeuille de clients :
- Promouvoir de nouvelles offres
- Développer le potentiel du client, saisir de nouvelles opportunités
- Garantir une communication avec les interlocuteurs principaux
- Piloter l'exécution des marchés

De formation Bac +5 type école de commerce ou équivalent, vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience dans le développement commercial, idéalement dans la logistique ou le transport.

Chez Ethic Recrutement, nous plaçons l'humain au coeur de notre action. Notre mission est de rapprocher les talents et les entreprises autour de valeurs fortes, en apportant des solutions de recrutement éthiques, efficaces et sur mesure. Ensemble, nous contribuons au développement économique et social du territoire, avec la conviction que le bien-être au travail est la clé du succès pour chacun.
Ethic Recrutement bâtit sa culture d'entreprise autour de cinq valeurs essentielles, qui reflètent notre identité, notre engagement envers nos clients et nos talents, ainsi que notre responsabilité vis-à-vis du territoire sur lequel nous opérons.
Bienveillance - Écoute - Ethique - Professionnalisme - Exigence
Nous couvrons toutes les étapes du recrutement en CDI et CDD, depuis la définition des besoins jusqu'au suivi des candidats après l'embauche. Chaque projet est piloté par un interlocuteur dédié, assurant un accompagnement et un suivi personnalisés.