Technicien Biomédical - Appareillage de Rééducation H/F - Lasecurecrute.fr Saint-Didier-au-Mont-d'Or - 69
- Bac
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
DESCRIPTIF ETABLISSEMENT
Le SMR Val Rosay est un établissement de Soins de Suite et de Réadaptation.
Il est l'un des plus importants centres de soins de suite et de réadaptation de la région, comptant 292 lits d'hospitalisation complète et 85 places d'hospitalisation de jour, situé aux portes de Lyon (Saint Didier au Mont d'Or).
Le SMR Val Rosay accueille des patients en hospitalisation complète et en hospitalisation de jour, dans différentes spécialités : Ortho-traumatologie, Neurologie, Cardiologie, Pneumologie, Oncologie, Médecine polyvalente et ORL.
L'établissement recense plus de 450 professionnels avec de nombreux métiers permettant un travail en pluridisciplinarité de qualité (infirmiers, aides-soignants, équipes médicales, kinés, ergothérapeutes, orthophonistes, APA, psychomotricien, neuropsychologues, psychologues, assistants sociaux, etc.)
Entièrement reconstruit en 2013, l'établissement dispose de locaux et d'équipements récents, de grands plateaux techniques et d'une balnéothérapie.
Le Val Rosay est membre depuis 2022 du Comité pour le développement durable en santé (C2DS), une association à but non lucratif qui fédère des établissements sanitaires et médico-sociaux engagés dans une démarche de développement durable.
Technicien biomédical/appareillage de rééducation (F/H)
TYPE DE CONTRAT : CDI
TEMPS DE TRAVAIL : Temps plein
Description du poste
Missions :
Sous la responsabilité du Responsable maintenance, vous installez, maintenez et effectuez le contrôle qualité :
- Du matériel de rééducation : diagnostic de 1er niveau, entretien, réparation
- Du matériel biomédical : diagnostic de 1er niveau, entretien, réparation
Ainsi, vous assurez la gestion du parc des fauteuils roulant (livraisons, adaptations nécessaires, entretien, suivi) et la gestion du
matériel de rééducation et biomédical (maintenance préventive, diagnostic technique de premier niveau du matériel en cas de panne, réalisation des réparations nécessaires).
Dans le cadre de son engagement en faveur de la diversité et de sa politique « Handicap », l'UGECAM Rhône-Alpes étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
L'UGECAM Rhône-Alpes incarne ses valeurs en matière de RSO en étant un acteur local engagé et responsable, en recherchant des solutions innovantes pour réduire son empreinte carbone tout en continuant à assurer des soins de qualité.
Au-delà, le technicien biomédical/appareillage :
- Identifie les besoins de commande en pièces détachées si besoin
- Est référent matériovigilance
- Assure un suivi hebdomadaire des équipements avec l'acheteuse du Val Rosay
- Co-construit le Plan d'investissements et est force de proposition dans la remontée des besoins en matériel
- Accueil les prestataires pour les visites de maintenance du matériel
Profil recherché
Vos compétences
Compétences requises :
- Bonnes compétences relationnelles, d'écoute et d'analyse
- Sens de l'organisation, rigueur
- Autonomie
- Capacités d'adaptation et curiosité professionnelle
- Motivation et dynamisme
- Sens des responsabilités et conscience professionnelle
- Maîtrise de l'outil informatique
Votre formation
BTS - MAINTENANCE DES APPAREILS BIOMEDICAUX ou Bac +2 électromécanicien avec compétence Biomédicale ou Licence Pro technologie médicale et biomédicale
Informations complémentaires
En nous rejoignant, vous bénéficiez :
- Convention collective UCANSS / Sécurité Sociale (salarié de droit privé)
- De 27 jours de congés à partir d'un an d'ancienneté + JRTT
- D'une mutuelle d'entreprise
- D'un comité d'entreprise avantageux (chèques vacances, chèques cadeaux, remboursements abonnements, loisirs...)
- D'un salaire sur 14 mois avec reprise d'ancienneté et évolution annuelle
- D'une prime SEGUR de 238€ brut/mois sur 12 mois
- D'une prime d'intéressement
- Du 1% logement
- Des avantages « famille » : congés maternité et congés payés supplémentaires par enfant à charge et d'une prime de garde d'enfant
- D'une restauration sur place avec tarif préférentiel (4.64€)
- D'un parking gratuit
Contact
Personne avec qui prendre contact : Valérie CHAVEROT
Téléphone : **.**.**.**.**
Merci de bien postuler via cette adresse mail : ****@****.**
Les avantages liés au poste
Couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires, formation... Découvrez tout ce que propose la Sécurité sociale à ses salariés !
Découvrez nos avantages
Le SMR Val Rosay est un établissement de Soins de Suite et de Réadaptation.
Il est l'un des plus importants centres de soins de suite et de réadaptation de la région, comptant 292 lits d'hospitalisation complète et 85 places d'hospitalisation de jour, situé aux portes de Lyon (Saint Didier au Mont d'Or).
Le SMR Val Rosay accueille des patients en hospitalisation complète et en hospitalisation de jour, dans différentes spécialités : Ortho-traumatologie, Neurologie, Cardiologie, Pneumologie, Oncologie, Médecine polyvalente et ORL.
L'établissement recense plus de 450 professionnels avec de nombreux métiers permettant un travail en pluridisciplinarité de qualité (infirmiers, aides-soignants, équipes médicales, kinés, ergothérapeutes, orthophonistes, APA, psychomotricien, neuropsychologues, psychologues, assistants sociaux, etc.)
Entièrement reconstruit en 2013, l'établissement dispose de locaux et d'équipements récents, de grands plateaux techniques et d'une balnéothérapie.
Le Val Rosay est membre depuis 2022 du Comité pour le développement durable en santé (C2DS), une association à but non lucratif qui fédère des établissements sanitaires et médico-sociaux engagés dans une démarche de développement durable.
Technicien biomédical/appareillage de rééducation (F/H)
TYPE DE CONTRAT : CDI
TEMPS DE TRAVAIL : Temps plein
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Missions :
Sous la responsabilité du Responsable maintenance, vous installez, maintenez et effectuez le contrôle qualité :
- Du matériel de rééducation : diagnostic de 1er niveau, entretien, réparation
- Du matériel biomédical : diagnostic de 1er niveau, entretien, réparation
Ainsi, vous assurez la gestion du parc des fauteuils roulant (livraisons, adaptations nécessaires, entretien, suivi) et la gestion du
matériel de rééducation et biomédical (maintenance préventive, diagnostic technique de premier niveau du matériel en cas de panne, réalisation des réparations nécessaires).
Dans le cadre de son engagement en faveur de la diversité et de sa politique « Handicap », l'UGECAM Rhône-Alpes étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
L'UGECAM Rhône-Alpes incarne ses valeurs en matière de RSO en étant un acteur local engagé et responsable, en recherchant des solutions innovantes pour réduire son empreinte carbone tout en continuant à assurer des soins de qualité.
Au-delà, le technicien biomédical/appareillage :
- Identifie les besoins de commande en pièces détachées si besoin
- Est référent matériovigilance
- Assure un suivi hebdomadaire des équipements avec l'acheteuse du Val Rosay
- Co-construit le Plan d'investissements et est force de proposition dans la remontée des besoins en matériel
- Accueil les prestataires pour les visites de maintenance du matériel
Profil recherché
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Compétences requises :
- Bonnes compétences relationnelles, d'écoute et d'analyse
- Sens de l'organisation, rigueur
- Autonomie
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- Motivation et dynamisme
- Sens des responsabilités et conscience professionnelle
- Maîtrise de l'outil informatique
Votre formation
BTS - MAINTENANCE DES APPAREILS BIOMEDICAUX ou Bac +2 électromécanicien avec compétence Biomédicale ou Licence Pro technologie médicale et biomédicale
Informations complémentaires
En nous rejoignant, vous bénéficiez :
- Convention collective UCANSS / Sécurité Sociale (salarié de droit privé)
- De 27 jours de congés à partir d'un an d'ancienneté + JRTT
- D'une mutuelle d'entreprise
- D'un comité d'entreprise avantageux (chèques vacances, chèques cadeaux, remboursements abonnements, loisirs...)
- D'un salaire sur 14 mois avec reprise d'ancienneté et évolution annuelle
- D'une prime SEGUR de 238€ brut/mois sur 12 mois
- D'une prime d'intéressement
- Du 1% logement
- Des avantages « famille » : congés maternité et congés payés supplémentaires par enfant à charge et d'une prime de garde d'enfant
- D'une restauration sur place avec tarif préférentiel (4.64€)
- D'un parking gratuit
Contact
Personne avec qui prendre contact : Valérie CHAVEROT
Téléphone : **.**.**.**.**
Merci de bien postuler via cette adresse mail : ****@****.**
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