Assistant Responsable Achats Marchés Publics H/F - Pôle Emploi Metz - 57

Le GRETA Lorraine Nord recherche un Gestionnaire en charge de la gestion matérielle, financière et administrative.

ACTIVITES PRINCIPALES :

- Conseiller, préparer et accompagner dans la mise en oeuvre des procédures
- Elaborer un descriptif détaillé d'un marché en fonction des besoins (cahier des charges)
- Préparation des appels d'offres
- Rédaction des pièces administratives des dossiers de consultation des entreprises
- Elaboration des documents juridiques types
- Gestion des dossiers travaux et marchés publics (appels d'offres, contrôle et réception des travaux)
- Gestion financière et suivi juridique des marchés publics en cours (avenants d'attribution, révision des prix)
- Rédaction des rapports de présentation
- Notification des marchés aux entreprises et délivrance des ordres de service de commencement des travaux
- Gestion matérielle dédiées aux commandes des UFA
- Assurer une veille règlementaire en matière de commande publique
- Organisation de la sécurité des biens et des personnes
- Management de l'équipe rattachée à son service

COMPETENCES :
- Connaissance de la réglementation des marchés publics
- Concilier l'expression du besoin et les contraintes juridiques
- Sens de l'analyse,
- Optimisation de la qualité, les coûts et les délais des procédures
- Qualité rédactionnelle

CHAMPS RELATIONNEL :
- Participation à l'animation du réseau des établissements acheteurs (gestion du calendrier des achats)
- Relationnel avec les ordonnateurs, gestionnaires et intervenants techniques au sein des établissements

EXPERIENCE REQUISES :

- Statut contractuel de la fonction publique de catégorie A
- Bac +3 en droit public avec expérience idéalement de 2 ans sur un poste similaire
- CDD de 12 mois avec reconduction
- Temps complet
- 25jrs de congés + 20 jrs de RTT

Experience : 12 Mois

Compétences : Code des marchés publics, Évaluer des fournisseurs, sous-traitants, prestataires, Négocier des conditions commerciales

Qualification : Agent de maîtrise

Secteur d'activité : Formation continue d'adultes

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.

CONTEXTE :

Le GRETA Lorraine Nord est un Centre de Formation Professionnelle dont l'objectif est d'assurer la formation continue de salariés, de demandeurs d'emploi et la réalisation de formations par apprentissage.